職工上班途中出車禍保險公司應該怎么賠償
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1、如果單位為你繳納了工傷保險,該工傷賠償由工傷保險基金支付;如果單位沒有為你繳納工傷保險,全部工傷保險賠償,由單位全額賠償; 2、該工傷賠償,單位拒絕支付的,你應先申請勞動仲裁,要求單位支付賠償,不服勞動仲裁時,才可以向法院起訴要求工傷賠償。 注意:申請工傷認定和申請勞動仲裁一般都只有一年的時間。
上班途中出車禍可認定為工傷,但須同時具備以下條件: 第一、必須是在上下班的規(guī)定時間發(fā)生的交通事故; 第二、必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故; 第三、必須是本人不是全部責任或者不是主要責任; 第四、必須是因機動車而引起的道路交通事故。
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在上班途中出車禍工傷應該賠償多少錢
上班路上,受到非本人主要責任的交通事故算工傷,賠償款包括治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用、住院伙食補助費等合理費用。非本人主要責任的認定需要公安機關(guān)交通管理部門出具的事故責任認定書。
2020.06.02 212 -
上班途中快到公司了,出了車禍,公司應怎樣賠償
勞動者在上下班途中發(fā)生交通事故且非主要責任的,構(gòu)成工傷,建議先申請工傷認定,再進行勞動能力鑒定,之后才可能判斷具體賠償標準。一般而言賠償項目包括醫(yī)療費、停工留薪期間的工資福利、殘疾輔助器具費、住院伙食補助費、交通食宿費等;如果構(gòu)成傷殘的,可
2020.04.25 133 -
下班途中出車禍算工傷嗎應該怎么賠償
勞動者在上下班途中發(fā)生交通事故且非主要責任的,構(gòu)成工傷,建議先申請工傷認定,再進行勞動能力鑒定,之后才可能判斷具體賠償標準。一般而言賠償項目包括醫(yī)療費、停工留薪期間的工資福利、殘疾輔助器具費、住院伙食補助費、交通食宿費等;如果構(gòu)成傷殘的,可
2020.07.28 307
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在上班途中出車禍公司應該怎么賠償
首先,你應要求肇事方的車主、駕駛?cè)?、保險公司連帶賠償你的各項損失,絕大部分的交通事故都是通過法院的判決而獲得賠償?shù)摹A硗饽愕那闆r也構(gòu)成工傷,可以向公司主張工傷賠償或者向勞動局申請工傷認定。
2022-04-07 15,340 -
上班途中出車禍公司該怎么賠償
1、上下班途中非自己主要責任的機動車事故才視為工傷,所以您先要取得交警部門出具的事故責任認定書,看如何認定責任。2、如果您是非主要責任,則構(gòu)成工傷,可以要求公司申請先申請工傷認定;工傷認定后,申請勞動
2022-04-14 15,340 -
上班途中出車禍公司應該如何賠償
單位是去做工傷認定申請,如果能通過,就可以認定工傷,這樣你除了肇事者賠償?shù)?,剩余的治傷的花費就走工傷報銷 一般工傷申請認定15-30天左右,認定下來之后,你再治療,就需要去工傷保險指定的醫(yī)院,這樣與你
2022-05-03 15,340 -
職工在上班途中發(fā)生車禍保險公司怎么賠償
一、如果肇事車輛有購買保險,先由承保的保險公司在責任限額范圍內(nèi)予以賠償,不足部分由肇事者承擔二、受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住
2022-10-06 15,340
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上下班途中出車禍算工傷嗎上下班途中出車禍造成的傷害,一般情況下都能夠被認定為工傷,但是存在另外的規(guī)定。這里所說的另外規(guī)定主要是指:如果勞動者被認定為需要對交通事故負上主要的責任,這時候勞動者所遭受的傷害,就不能夠被認定為工傷保險條例所規(guī)定的工傷。具體來說,這主要依
1,654 2022.04.17 -
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下班途中車禍算工傷嗎怎么賠償下班途中車禍是否算工傷,要根據(jù)責任確定。若非受傷者主要責任,則屬于工傷。具體賠償如下: 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用; 2、住院伙食補助費; 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費; 4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用; 5、生活不能自理的,
3,242 2022.05.11 -
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上班途中工傷怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定,職工在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故,或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應當認定為工傷。在已經(jīng)認定為工傷的基礎(chǔ)上,工傷職工可以向縣級以上的勞動鑒定委員會,申請鑒定傷殘等級,包括勞動能力
1,766 2022.04.17