工作協(xié)議書就是勞動合同嗎?
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就業(yè)協(xié)議與勞動合同是不同的,因此二者不能劃等號。就業(yè)協(xié)議與勞動合同是用人單位聘用畢業(yè)生所訂立的兩種書面協(xié)議,二者分處兩個相互聯(lián)系的不同的階段,并發(fā)揮不同的作用。
就業(yè)協(xié)議與勞動合同是不同的,因此二者不能劃等號。就業(yè)協(xié)議與勞動合同是用人單位聘用畢業(yè)生所訂立的兩種書面協(xié)議,二者分處兩個相互聯(lián)系的不同的階段,并發(fā)揮不同的作用。法律上就業(yè)協(xié)議書就是勞動合同是不對的,就業(yè)協(xié)議書,是國家的有關(guān)部門的按照既定的協(xié)議來處理的,有著學(xué)校的參與,但是對于的勞動合同的就是勞務(wù)雙方按照有關(guān)的法律規(guī)定進(jìn)行的協(xié)議,所以這倆者存在著較多的差異。
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就業(yè)協(xié)議書是勞動合同嗎?
就業(yè)協(xié)議不是勞動合同,二者分處兩個相互聯(lián)系的不同的階段,并發(fā)揮不同的作用。就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生分配的具體體現(xiàn),勞動合同是勞動者與用人單位確立的勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。
2020.01.31 159 -
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工作協(xié)議書和勞動合同
協(xié)議書是社會生活中,協(xié)作的雙方或數(shù)方,為保障各自的合法權(quán)益,經(jīng)雙方或數(shù)方共同協(xié)商達(dá)成一致意見后,簽訂的書面材料。協(xié)議書是契約文書的一種。勞動合同,是指勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。訂立和變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)遵循平
2020.11.03 269
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就業(yè)協(xié)議書就是勞動合同嗎
三方協(xié)議是在教委要登記的記錄,你簽完后可以拿到報到證。報到證將來在你的職業(yè)生涯中很有用。例如你進(jìn)國有企業(yè),要進(jìn)入正規(guī)編制,就一定要有報到證的,沒有的話,只能做普通的合同工,其中福利待遇就差太元了。反正
2022-07-21 15,340 -
就業(yè)協(xié)議書就是勞動合同嗎?
就業(yè)協(xié)議書就是勞動合同不對。訂立書面勞動合同建立勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。
2022-05-14 15,340 -
勞務(wù)協(xié)議書就是勞動合同嗎
勞務(wù)協(xié)議不是勞動合同。 《勞動法》第十六條規(guī)定,勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。 建立勞動關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動合同。 第十九條規(guī)定,勞動合同應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立,并具備以下
2022-11-11 15,340 -
就業(yè)協(xié)議書是勞動合同嗎
就業(yè)協(xié)議書就是勞動合同不對。訂立書面勞動合同建立勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系,未同時訂立書面勞動合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。
2022-11-09 15,340
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靈活用工協(xié)議是勞動合同嗎靈活用工協(xié)議,不一定是勞動合同。勞動合同一般情況下都是書面的形式,而且需要滿足一定的實質(zhì)條件:用工者與被用工者之間已經(jīng)成立了實質(zhì)的勞動關(guān)系,二者之間存在從屬性的人身關(guān)系。具體來說,想要證明靈活用工協(xié)議屬于勞動合同,可以從以下幾點入手: 1、
6,161 2022.06.22 -
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勞動協(xié)議算勞動合同嗎勞動協(xié)議是算勞動合同的。勞動協(xié)議就是勞動合同,是指勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。勞動合同的建立雖然也體現(xiàn)了當(dāng)事人的合意性,但
2,035 2022.05.11 -
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勞動合同和就業(yè)協(xié)議的區(qū)別勞動合同和就業(yè)協(xié)議,一般有以下的三個的區(qū)別,具體如下: 1、就業(yè)協(xié)議屬于三方協(xié)議,和勞動合同的作用基本相同; 2、就業(yè)協(xié)議比勞動合同多一種功能,即學(xué)校統(tǒng)計就業(yè)率的作用; 3、就業(yè)協(xié)議需要對勞動合同法的規(guī)定對勞動者勞動時間、地點、內(nèi)容等進(jìn)行約
7,935 2022.04.17