工傷不夠傷殘等級(jí)怎么賠償?
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不夠傷殘等級(jí)工傷職工只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。 一、工傷醫(yī)療 按《社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條規(guī)定： 1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付； 2、由工傷保險(xiǎn)基金按照所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi)； 3、由工傷保險(xiǎn)基金據(jù)實(shí)支付勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用。 二、停工留薪期 按《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條規(guī)定，工傷職工治療工傷，停止工作期間，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期按治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)和當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門《停工留薪期分類目錄》確定。
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工傷保險(xiǎn)治療期間待遇為： (一)醫(yī)療費(fèi) (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi) (三)交通費(fèi)、食宿費(fèi) (四)停工留薪
工傷傷殘等級(jí)不夠的由工傷保險(xiǎn)基金支付醫(yī)療費(fèi)用(根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)票確定)。 由用人單位支付停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個(gè)月的平均工資。 若用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)，全部由用人單位支付。
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工傷不夠傷殘等級(jí)怎么賠償工傷不夠傷殘等級(jí)享受工傷保險(xiǎn)醫(yī)療待遇和停工留薪待遇。工傷沒有達(dá)到傷殘的等級(jí)的，是不能夠享受傷殘的待遇的。在工作當(dāng)中受到傷害也可以認(rèn)定為工傷，不過受傷的程度較低，不會(huì)構(gòu)成傷殘的等級(jí)，最輕的十級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)也是不符合的。在賠償?shù)臅r(shí)候包含工傷醫(yī)療待遇、
2022.04.13 1,240 -
工傷工傷傷殘等級(jí)不夠怎么賠償如果勞動(dòng)者不夠工傷傷殘等級(jí)，則只能獲得以下賠償：停工留薪期內(nèi)的原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；治療工傷所需費(fèi)用如果符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄等目錄和標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金中支付；其他。
2020.11.16 173 -
工傷不夠傷殘等級(jí)，怎么賠償呢？工傷夠不上傷殘級(jí)別，獲得以下賠償：停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付；其他。
2020.02.02 238
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工傷傷殘等級(jí)不夠怎么賠償
工傷傷殘等級(jí)不夠的由工傷保險(xiǎn)基金支付醫(yī)療費(fèi)用(根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的發(fā)票確定)。 由用人單位支付停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個(gè)月的平均工資。 若用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)，全部
2021-12-23 15,340 -
工傷不夠傷殘等級(jí)怎么賠償
工傷保險(xiǎn)治療期間待遇為： (一)醫(yī)療費(fèi)，治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。 (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，由各工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定
2022-06-28 15,340 -
工傷傷殘等級(jí)不夠賠償
因工傷發(fā)生的全部醫(yī)療費(fèi)應(yīng)由單位先墊付，工傷認(rèn)定后，由工傷保險(xiǎn)基金支付。 若是單位一開始就要求員工承擔(dān)的，就要開始注意單位的舉動(dòng)，看看是不是有賴工傷的嫌疑。一旦發(fā)生公司方面有著這種行動(dòng)的，建議就是及時(shí)采
2022-07-17 15,340 -
工傷等級(jí)十級(jí)傷殘不夠怎么賠償
賠償項(xiàng)目 工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況： 1、造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償 醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。 2、造成傷殘的賠償 醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間
2022-07-20 15,340
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工傷一級(jí)傷殘?jiān)趺促r償一級(jí)傷殘工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)為： 1、可以獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，這個(gè)補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為本人27個(gè)月的工資； 2、還可以從工傷保險(xiǎn)基金獲得傷殘津貼，津貼的標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的90%； 3、職工達(dá)到退休年齡，并且辦理退休手續(xù)的，就不享受傷殘津貼了，職工應(yīng)當(dāng)享
1,355 2022.04.17 -
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工傷骨折怎么鑒定傷殘等級(jí)工傷骨折鑒定傷殘等級(jí)的程序如下：受傷職工收到工傷認(rèn)定書，待傷情穩(wěn)定后就可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。 申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表，并提交下列材料：《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件； 有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者
4,147 2022.04.17 -
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9級(jí)殘廢工傷怎么賠償工傷賠償根據(jù)不同的傷殘等級(jí)進(jìn)行劃分，職工工傷九級(jí)傷殘的傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月的本人工資，一般按參加本單位工作期間的平均月繳費(fèi)工資的九倍計(jì)算。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，受工傷職工在受傷停工期間享受原工資福利待遇，期滿后仍需治療的，也享受工傷醫(yī)療
1,660 2022.04.17
