請(qǐng)問離職之后公司可以要求補(bǔ)交保險(xiǎn)嗎
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離職后,如果在規(guī)定勞動(dòng)仲裁時(shí)效內(nèi),可以要求公司補(bǔ)保險(xiǎn)。 與單位建立勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同,單位就有義務(wù)為勞動(dòng)者辦理社保登記,繳納社保費(fèi),用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。 用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。 因此當(dāng)事人一經(jīng)發(fā)現(xiàn)自己沒有社保,可以向社保局舉報(bào),要求其補(bǔ)繳社保費(fèi)。
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可以要求單位支付相應(yīng)的報(bào)酬抵扣假期。用人單位與職工解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),當(dāng)年度未安排職工休滿應(yīng)休年休假的,應(yīng)當(dāng)按照職工當(dāng)年已工作時(shí)間折算應(yīng)休未休年休假天數(shù)并支付未休年休假工資報(bào)酬,但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工資報(bào)酬。
離職多年可以要求公司補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)。勞動(dòng)者辭職的,如果用人單位以前沒有為其繳納社保的,勞動(dòng)者是可以要求用人單位為其補(bǔ)繳社保的,如果用人單位不為其繳納社保的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐纳绫2块T進(jìn)行投訴舉報(bào),要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。
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離職多年可以要求公司補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎
離職多年可以要求公司補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)。勞動(dòng)者辭職的,如果用人單位以前沒有為其繳納社保的,勞動(dòng)者是可以要求用人單位為其補(bǔ)繳社保的,如果用人單位不為其繳納社保的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐纳绫2块T進(jìn)行投訴舉報(bào),要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。
2020.03.11 323 -
離職多年可以要求公司補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)
離職多年可以要求公司補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)。勞動(dòng)者辭職的,如果用人單位以前沒有為其繳納社保的,勞動(dòng)者是可以要求用人單位為其補(bǔ)繳社保的,如果用人單位不為其繳納社保的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐纳绫2块T進(jìn)行投訴舉報(bào),要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老
2021.12.12 962 -
離職后可以要求公司補(bǔ)交公積金嗎
一般來說不能補(bǔ)繳。在上一份工作離職后,本來是可以以個(gè)人身份繼續(xù)繳交社保的,但如果沒有辦理,現(xiàn)在有了新的工作,就不能再辦理補(bǔ)繳了。公積金一向都不能補(bǔ)繳的。停繳一個(gè)月的影響:社保:養(yǎng)老保險(xiǎn)不受影響,但生育保險(xiǎn)必須在生育前連續(xù)繳夠一年才能享受。公
2020.12.28 4,921
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離職后,公司可以要求補(bǔ)交保險(xiǎn)費(fèi)嗎
離職后,如果在規(guī)定勞動(dòng)仲裁時(shí)效內(nèi),可以要求公司補(bǔ)保險(xiǎn)。 與單位建立勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同,單位就有義務(wù)為勞動(dòng)者辦理社保登記,繳納社保費(fèi),用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾
2022-04-04 15,340 -
離職后公司可以補(bǔ)交保險(xiǎn)嗎?
離職后,如果在規(guī)定勞動(dòng)仲裁時(shí)效內(nèi),可以要求公司補(bǔ)保險(xiǎn)。 與單位建立勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同,單位就有義務(wù)為勞動(dòng)者辦理社保登記,繳納社保費(fèi),用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾
2022-04-22 15,340 -
離職后,要求公司補(bǔ)保險(xiǎn)嗎
離職后,如果在規(guī)定勞動(dòng)仲裁時(shí)效內(nèi),可以要求公司補(bǔ)保險(xiǎn)。 與單位建立勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同,單位就有義務(wù)為勞動(dòng)者辦理社保登記,繳納社保費(fèi),用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正;逾
2022-03-21 15,340 -
辭職之后公司可以要求補(bǔ)繳社保嗎
可以的,這是你的正當(dāng)權(quán)益,公司為員工繳納社保是法律規(guī)定的強(qiáng)制義務(wù),要求公司給你補(bǔ)繳工作期間的社保。與單位建立勞動(dòng)關(guān)系,簽訂勞動(dòng)合同,單位就有義務(wù)為勞動(dòng)者辦理社保登記,繳納社保費(fèi),用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)
2022-07-06 15,340
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01:08
職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎職工養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交。用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。中斷繳費(fèi)人員持公民身份證、養(yǎng)老保險(xiǎn)
5,467 2022.05.11 -
01:04
養(yǎng)老保險(xiǎn)可以補(bǔ)交嗎通常養(yǎng)老保險(xiǎn)可以進(jìn)行補(bǔ)交的,一般如果當(dāng)事人已經(jīng)達(dá)到了法定的退休年齡,并且符合相關(guān)的法律規(guī)定的,可以進(jìn)行一次性的補(bǔ)繳;若不符合則就不可以進(jìn)行一次性補(bǔ)繳。具體養(yǎng)老保險(xiǎn)的補(bǔ)交要求有: 1、由于申請(qǐng)人所在的單位原因?qū)е聭?yīng)繳卻未繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,一
22,695 2022.04.15 -
01:15
自動(dòng)離職可以申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金嗎自動(dòng)離職不可以申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。勞動(dòng)者在失業(yè)的情況下,可以領(lǐng)取相應(yīng)的失業(yè)保險(xiǎn)金,但也不是所有勞動(dòng)者都可以領(lǐng)取。法律中對(duì)領(lǐng)取失業(yè)金做出了相應(yīng)的條件規(guī)定。具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)
6,453 2022.05.11