工傷鑒定期間身體原因
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根據(jù)你的情況，申請工傷的時效已過。最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定第七條由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過工傷認定申請期限的，被耽誤的時間不計算在工傷認定申請期限內(nèi)。有下列情形之一耽誤申請時間的，應(yīng)當認定為不屬于職工或者其近親屬自身原因：（一）不可抗力；（二）人身自由受到限制；（三）屬于用人單位原因；（四）社會保險行政部門登記制度不完善；（五）當事人對是否存在勞動關(guān)系申請仲裁、提起民事訴訟。你這種情況屬于用人單位的原因。提供申請，提交勞動關(guān)系證明、醫(yī)療機構(gòu)的診斷證明。向人社局提出工傷認定，不認定，你提起行政訴訟，就可以，找個律師代理，有困難到，當?shù)厮痉ň值?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/zonghe/lvshifa_flyz/">法律援助中心申請援助，那里指派的律師不收費。
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本人因身體原因無法正常工作身體原因不能從事原來的工作，需要先判斷是否符合《勞動合同法》第四十條有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同： （一）勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原
2020.02.26 1,399 -
工傷鑒定時間期限對用人單位而言，申請工傷認定應(yīng)當在工傷事故發(fā)生起30日內(nèi)，有特殊情況的經(jīng)工傷保險行政部門同意可以適當延長；對于勞動者個人而言，如果單位在規(guī)定的時間內(nèi)不提起，其可以在事故發(fā)生起一年內(nèi)提出認定申請。對于影響到勞動能力的工傷職工，應(yīng)當申請勞動能力
2022.04.13 730 -
因公外出期間,由于工作原因收到傷害能認定工傷嗎因工外出期間，因為工作原因遭受事故傷害的，應(yīng)當認定為工傷；工作原因之外受傷的，不是工傷。因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的也屬于工傷。
2020.04.08 323
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工傷鑒定期間身體原因為什么
根據(jù)你的情況，申請工傷的時效已過。最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定第七條由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過工傷認定申請期限的，被耽誤的時間不計算在工傷認定申請期限內(nèi)。有下列情形之
2022-03-12 15,340 -
上班期間因身體原因受傷，要算工傷嗎？
很遺憾，這種情況應(yīng)該是不屬于工傷的。職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事
2022-04-07 15,340 -
上班時間因身體原因受傷屬于工傷嗎？
很遺憾，這種情況應(yīng)該是不屬于工傷的。職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事
2022-04-26 15,340 -
身體原因不能認定為工傷嗎
是身體原因所致，不屬于工傷工傷保險條例第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收
2022-03-21 15,340
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人體重傷鑒定標準重傷，是指有下列情形之一的傷害：1、使人肢體殘廢或者毀人容貌的；2、使人喪失聽覺、視覺或者其他器官機能的；3、其他對于人身健康有重大傷害的。 重傷鑒定標準由專門的鑒定機構(gòu)出具，主要是殘疾、毀容、失聰、致盲等等，也就是說傷情要達到殘疾、毀容、
2,955 2022.04.17 -
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傷殘鑒定與工傷鑒定的區(qū)別傷殘鑒定與工傷鑒定主要有以下幾點區(qū)別： 1、兩者對應(yīng)的申請人不相同，傷殘鑒定只可以是傷者本人申請，而工傷鑒定是已經(jīng)被認定工傷的員工本人、關(guān)系較近的親屬或者是其所在的單位等； 2、兩者申請鑒定的前提條件不相同，傷殘鑒定的前提是需要提供交通部門
8,569 2022.04.15 -
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工傷鑒定流程申請工傷鑒定的流程為： 1、當事人到市、縣、區(qū)勞動和社會保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認定表，提交當事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進行工傷認定和《工傷認定決定書》、完整的病歷資料等材料； 2、由勞動能力鑒定委員會審核。對于符合條件申請，鑒定委
35,417 2022.04.15
