社保公司交費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)多少
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社保是由用人單位和勞動者共同繳納的，個人應(yīng)繳社保由單位在工資中代扣代繳。 繳費(fèi)基數(shù)為本人上年月平均工資，上年沒十二個月按實(shí)際月計算月平均工資，新參加工作的按勞動合同約定工資，不得高于上年全省平均工資300%，不得低于上年全省平均工資的60%。 繳費(fèi)比例為：養(yǎng)老保險28%（企業(yè)20%，個人8%），醫(yī)療保險10%（企業(yè)8%，個人2%），失業(yè)保險3%（企業(yè)2%，個人1%） 工傷保險和生育保險由企業(yè)全額繳納。
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企業(yè)為員工繳納社保標(biāo)準(zhǔn)最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%；最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。社保繳費(fèi)比例：養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)16％，個人8％；醫(yī)療保險單位10%，個人2%+3元；失業(yè)保險單位1%，個人0.2%；工傷保險和生育保險只由用人單位交納。
繳納社保費(fèi)用的具體標(biāo)準(zhǔn)：養(yǎng)老保險，企業(yè)為職工交20%，職工個人交8%；醫(yī)療保險，企業(yè)為職工交9.2%，職工個人交2%；失業(yè)保險，企業(yè)為職工交2%，職工個人交1%；工傷保險，企業(yè)為職工交 0. 6，職工個不交；生育保險，企業(yè)為職工交 0. 9，職工個人不交。但各地繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不同，具體可詢問當(dāng)?shù)氐纳绫＞帧?/p>
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社保公司交多少1、養(yǎng)老保險：公司繳20%，個人繳8% 2、失業(yè)保險：公司繳 1、5%，個人繳 0、5% 3、工傷保險：公司繳 1、0%，個人不繳 4、生育保險：公司繳 0、8%，個人不繳 5、醫(yī)療保險：公司繳10%，個人繳2%+3元
2020.09.20 630 -
公司交社保交多少養(yǎng)老保險需要個人交納8%，單位交納22%。以個人上年度月平均工資為基數(shù)，公司和個人按照一定的比例進(jìn)行繳納，因此每個人五險一金并不相同。除此之外，各地可能略有不同。
2020.03.14 490 -
社保公司交多少社保公司繳納比例： 1、基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例：其中單位繳費(fèi)比例14%，個人承擔(dān)8%； 2、醫(yī)療保險繳費(fèi)比例：其中單位繳費(fèi)5.5%，個人承擔(dān)都為2%； 3、失業(yè)保險費(fèi)繳費(fèi)比例：其中單位承擔(dān)0.48%，單位負(fù)擔(dān)0.2%； 4、工傷保險繳費(fèi)比例0
2022.06.17 591
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公司交社保的最低標(biāo)準(zhǔn)是多少
公司給員工繳納社保，交費(fèi)比例最低交費(fèi)基數(shù)是當(dāng)?shù)厣缙焦べY的60%，這個就是最低標(biāo)準(zhǔn)。 交費(fèi)比例： 養(yǎng)老，單位20%左右，個人8% 醫(yī)保，單位8%左右，個人2% 失業(yè)，單位2%左右，個人1% 工傷，單位1
2022-04-02 15,340 -
北京公司社保一般繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少？
根據(jù)《社會保險法》 第五十七條用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社
2022-04-15 15,340 -
社保公司交多少
社會保險費(fèi)計算如下： 1、養(yǎng)老保險 個人繳納比例8%，公司交納比例20%，其中個人賬戶每月存儲額=（8%+3%）*2000=220元 公司交納的其余17%作為社會統(tǒng)籌基金，在你滿足領(lǐng)取養(yǎng)老金條件之前，
2022-03-12 15,340 -
農(nóng)村社保交費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是多少
新農(nóng)保基金由個人支付、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)助構(gòu)成。（一）個人支付。參加新農(nóng)保的農(nóng)村居民應(yīng)按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險金。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)目前為每年100元、200元、300元、400元、500元5個等級，場所可根據(jù)情況增設(shè)
2021-10-25 15,340
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00:53
社保公司一般交多少社保公司交多少和繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例有關(guān)。社保是與工資相掛鉤的，單位應(yīng)當(dāng)按照職工上一年度月平均工資作為社保月繳費(fèi)基數(shù)。公司和個人的承擔(dān)比例一般是：養(yǎng)老保險：公司承擔(dān)20%；個人承擔(dān)8%；醫(yī)療保險：公司承擔(dān)10%；個人承擔(dān)2%；失業(yè)保險：公司承
7,225 2022.05.11 -
01:00
社保公司和個人各交多少社保繳費(fèi)比例，各地社保標(biāo)準(zhǔn)有差異，具體如下：1、養(yǎng)老保險：用人單位單位繳百分之十九，個人繳百分之八 ；2、醫(yī)療保險：單位繳百分之六，個人繳百分之二；3、工傷保險一般會讓用人單位繳納；4、生育保險：由用人單位繳納，保險費(fèi)率為百分之零點(diǎn)三；5、
4,588 2022.06.22 -
01:16
公司沒交社保賠償多少錢根據(jù)相關(guān)規(guī)定，用人單位沒有為員工繳納社會保險的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)以下責(zé)任： 1、賠償勞動者少得或者未得的失業(yè)保險金損失； 2、承擔(dān)應(yīng)當(dāng)由生育基金支付的女職工生育保險待遇費(fèi)用； 3、承擔(dān)工傷保險有關(guān)的罰款、滯納金等責(zé)任； 4、賠償給勞動者造成的其他損
2,593 2022.04.17
