五級(jí)傷殘職工工傷保險(xiǎn)有什么待遇
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工傷保險(xiǎn)條例 第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資； （二）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。 經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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職工工傷四級(jí)傷殘享受以下工傷保險(xiǎn)待遇：一次性傷殘補(bǔ)助金為21個(gè)月的本人工資；傷殘津貼為本人工資的75%；生活護(hù)理費(fèi)為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%；在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；其他。
職工被認(rèn)定為工傷四級(jí)的，能夠享受下列工傷保險(xiǎn)待遇：一次性傷殘補(bǔ)助金為21個(gè)月的本人工資；在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；傷殘津貼為本人工資的75%；生活護(hù)理費(fèi)為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%；其他。
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工傷職工四級(jí)傷殘有什么待遇職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
2020.10.15 258 -
職工工傷構(gòu)成五級(jí)傷殘的可以享受什么工傷保險(xiǎn)待遇五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資。構(gòu)成五級(jí)傷殘的職工從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資。保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，難以安排工作的，發(fā)給傷殘津貼五級(jí)傷殘為本人工資的70%。
2020.12.09 171 -
十級(jí)傷殘職工工傷待遇是什么十級(jí)傷殘的工傷待遇有工傷醫(yī)療保險(xiǎn)待遇和傷殘待遇。 （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，十級(jí)傷殘標(biāo)準(zhǔn)為7個(gè)月的本人工資； （二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助
2020.04.27 202
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職工五級(jí)傷殘，工傷保險(xiǎn)待遇怎么算
一、根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十四條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為14個(gè)月的本
2022-03-24 15,340 -
工傷職工五級(jí)傷殘有何待遇
A、一次性傷殘補(bǔ)助金：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資 B、傷殘津貼：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60% C、傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。經(jīng)職工本人提出
2022-03-23 15,340 -
職工工傷構(gòu)成五級(jí)傷殘的，可以享受哪些工傷保險(xiǎn)待遇，工傷五級(jí)待遇
從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資。下面為您詳細(xì)介紹。 工傷五級(jí)待遇根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)的,享受以下待遇: (一)從工
2022-04-09 15,340 -
工傷五級(jí)傷殘有什么待遇
職工因工致殘被鑒定為五級(jí)傷殘的，享受以下待遇：第一，一次性傷殘補(bǔ)助金。從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資。第二，安排適當(dāng)工作或傷殘津貼。保留與用人單位的
2022-04-27 15,340
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工傷五級(jí)待遇是什么不同傷殘的等級(jí)的工傷事故的賠償標(biāo)準(zhǔn)不同，具體由《工傷保險(xiǎn)條例》確定。賠償除了除了醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等賠償，還包括一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、醫(yī)療補(bǔ)助金、誤工費(fèi)等。首先，五級(jí)傷殘的員工，可以從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷
2,208 2022.04.17 -
00:53
工傷職工的工傷待遇由誰支付工傷職工的工傷待遇由誰支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，那么大部分工傷待遇是由國家支付的，只有小部分費(fèi)用由用人單位支付。如果用人單位沒有按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。
2,360 2022.05.11 -
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十級(jí)傷殘證能享受什么待遇工傷十級(jí)傷殘享受的待遇，具體情況如下：1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；2、勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位
5,096 2022.05.11
