辭職后勞資糾紛如何處理
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點擊提問
辭職到期了，勞動者可以按照《勞動合同法》規(guī)定依法辦理離職手續(xù)，勞動者和公司還有勞資糾紛，勞動者可以在離職一年內(nèi)到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，維護合法權(quán)益。 《勞動合同法》 第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 勞動者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。 用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
該屬于普通民事糾紛，可以通過以下方式進行處理以追究相對人的責(zé)任： 1、協(xié)商，合同當(dāng)事人相互協(xié)商解決糾紛，這是最佳的方式。 2、調(diào)解，合同當(dāng)事人可以要求有關(guān)機構(gòu)調(diào)解。 3、不愿調(diào)解的，雙方可向仲裁機構(gòu)申請仲裁。 4、訴訟，合同當(dāng)事人可以將合同糾紛起訴到法院。
-
勞資糾紛如何處理勞動者與用人單位協(xié)商；協(xié)商不成，向基層人民調(diào)解組織、企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織申請調(diào)解；調(diào)解不成，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服，向人民法院提起訴訟。
2020.12.25 124 -
-
工傷勞資糾紛如何處理工傷勞資糾紛可先協(xié)商處理，協(xié)商無法解決可向勞動保障監(jiān)察機構(gòu)投訴舉報，舉報不能解決的可在工傷勞資糾紛發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會提出書面申請進行仲裁，對仲裁結(jié)果不服的可向人民法院提起訴訟。
2020.10.12 167
-
如何處理辭職未簽勞動合同糾紛
未簽訂勞動合同從公司辭職的，勞動爭議可以通過以下方法維權(quán)：勞動者與用人單位協(xié)商；向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會、基層人民調(diào)解組織或者在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織申請調(diào)解；向勞動爭議仲裁委員會
2021-11-06 15,340 -
勞資糾紛如何處理？
勞資糾紛處理程序具體如下： 一、和解發(fā)生勞動爭議，勞動者可以與用人單位協(xié)商，也可以請工會或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達成和解協(xié)議。勞動爭議在仲裁或訴訟過程中，勞動者與用人單位也可以自行和解，達成和解
2022-05-16 15,340 -
勞資糾紛如何處理
處理勞動爭議的主要方式是：1。和解是指當(dāng)事人在尊重雙方利益的基礎(chǔ)上達成協(xié)議解決爭議的方式；2。調(diào)解是指在第三方的主持下或者工商行政管理機關(guān)調(diào)解合同當(dāng)事人的糾紛，通過說服教育解決合同糾紛。3、仲裁是指雙
2021-12-25 15,340 -
如何處理勞資糾紛
勞動爭議發(fā)生時，勞動者可以與用人單位協(xié)商，也可以請工會或者第三方與用人單位協(xié)商。也可以調(diào)解。勞動爭議調(diào)解可分為以下階段：（1）勞動爭議發(fā)生后的調(diào)解；（2）勞動爭議仲裁過程中的調(diào)解；（3）勞動爭議訴訟過
2021-12-30 15,340
-
01:20
訂婚糾紛如何處理訂婚糾紛，當(dāng)事人可以向被告住所地的人民法院，提起訴訟。首先，訂婚不等于結(jié)婚，不能受到婚姻法的嚴(yán)格保護。但是，訂婚也會涉及財產(chǎn)贈與，也就是彩禮給付的問題，為了解決訂婚產(chǎn)生的財產(chǎn)糾紛，婚姻法司法解釋二作出了特殊的補充規(guī)定。當(dāng)事人如果對彩禮的退還
1,159 2022.04.17 -
01:01
如何處理房產(chǎn)糾紛處理房產(chǎn)糾紛的方式主要有三種，具體如下： 1、當(dāng)事人自行協(xié)商解決； 2、仲裁方式； 3、訴訟方式。 其中仲裁的方法比較靈活簡便，糾紛解決也比較快，費用也比較低，所以比較受當(dāng)事人的歡迎。但是如果雙方?jīng)]有仲裁協(xié)議的約定，那么就只能夠采取訴訟的方
615 2022.05.18 -
00:58
商業(yè)合同糾紛如何處理發(fā)生商業(yè)合同糾紛的，當(dāng)事人可以根據(jù)合同約定，與對方協(xié)商解決，以繼續(xù)履行合同，如果協(xié)商不成的，可以按照合同約定向法院起訴，要求違約一方按照合同約定承擔(dān)賠償責(zé)任。具體解決方法如下： 1、合同當(dāng)事人在友好的基礎(chǔ)上，通過相互協(xié)商解決糾紛； 2、合同
736 2022.05.27
