試用期內上班路上被車撞傷算工傷嗎？
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《工傷保險條例》工傷認定條件的事故即可判定為工傷。員工在試用期，上班途中被車撞傷是可以判定為工傷的，前提是非本人主要責任。依據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應當受理。
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職工上下班途中遇到交通事故的可認定為工傷，但須同時具備以下條件：第一，必須是在上下班的規(guī)定時間發(fā)生的交通事故;第二，必須是在上下班的必經線路上發(fā)生的交通事故;第三，必須是本人沒有責任或者不是主要責任;第四，必須是因機動車而引起的道路交通事故。
上班路上被車撞的，要根據(jù)具體情況才能判定是否屬于工傷。首先應當判定職工本人所負的責任是不是主要責任，如果職工本人在車禍中負主要責任的則不屬于工傷。是否負主要責任可以根據(jù)公安交通管理部門出具的交通事故認定書來判定。
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上班路上被車撞算工傷嗎？上班路上發(fā)生交通事故算工傷，但是同時要具備以下條件： 1、是在上班的合理時間、合理路線； 2、必須是因機動車而引起的道路交通事故； 3、有交警部門的交通事故責任認定書。
2020.11.05 1,108 -
試用期上班路上摔傷算工傷嗎？應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職
2020.12.23 552 -
上班路上被車撞了算工傷嗎？上班路上被撞是算工傷。但有以下條件： 1、必須是在上下班中規(guī)定的時間發(fā)生的交通事故； 2、必須是在上下班的必經線路上所發(fā)生的交通事故； 3、必須是本人沒有責任或者是不是主要責任； 4、必須是因為機動車而引起的道路交通事故。
2020.11.16 1,338
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上班路上被車撞傷算工傷嗎？
在上班路上被車撞傷，本人不負主要責任的應當認定為工傷。 根據(jù)《工傷保險條例》第十四條（六）項規(guī)定，職工上班路上，在合理的時間與路線，被車撞傷，肇事者逃逸，應當報警，經公安機關交通管理部門認定或者人民法
2022-04-16 15,340 -
上班路上被車撞算工傷嗎？
上班途中，被機動車撞傷，本人不負主要責任的，應當認定為工傷。 職工上班途中，在合理時間，合理路線，被機動車撞傷，經公安機關交通管理部門認定，本人不負主要責任的，符合《工傷保險條例》第十四條（六）項規(guī)定
2022-03-29 15,340 -
在上班路上被車撞傷算工傷嗎
在上班路上被車撞傷，本人不負主要責任的應當認定為工傷。 根據(jù)《工傷保險條例》第十四條（六）項規(guī)定，職工上班路上，在合理的時間與路線，被車撞傷，肇事者逃逸，應當報警，經公安機關交通管理部門認定或者人民法
2022-03-21 15,340 -
在上班路上被車撞傷算工傷嗎？
在上班路上被車撞傷，本人不負主要責任的應當認定為工傷。 根據(jù)《工傷保險條例》第十四條（六）項規(guī)定，職工上班路上，在合理的時間與路線，被車撞傷，肇事者逃逸，應當報警，經公安機關交通管理部門認定或者人民法
2022-04-17 15,340
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上下班車禍算工傷嗎上下班發(fā)生車禍，不一定能夠被認定為工傷。這主要因為：根據(jù)我國工傷保險條例第14條的規(guī)定，如果勞動者在上下班途中發(fā)生了交通事故，同時交通事故主要是因為勞動者本身的原因產生的話，這時候勞動者所遭受的傷害就不能夠認定為工傷。例如，勞動者駕駛報廢或
2,053 2022.04.15 -
01:19
下班路上騎車摔倒屬于工傷嗎在上下班途中，受到非本人主要責任的交通傷害的屬于工傷。因此，下班騎車構成工傷需符合二個條件，第一個是需要受到交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害，走路摔傷不算。第二個是必須是非本人主要責任。也就是說，本人在事故中無責任、次要責任
3,639 2022.04.17 -
01:16
上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國法律的相關規(guī)定，上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件，一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，二是認定者為非主要責任。 上下班途中認定為工傷的情形有以下幾方面： 1、員工在合理時間內其他合理路線的上下班途
6,146 2022.04.15
