做工傷鑒定10級還能要求賠償嗎
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濟南工傷鑒定9級辭職可以得到賠償。屬于工傷的，依照工傷保險條例的相關(guān)規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。
想要賠償不做工傷鑒定不可以，如果放棄提出進行工傷鑒定，則不能享有與此相關(guān)的補償。單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，受傷害職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接提出工傷認定申請。
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工傷鑒定10級賠償管誰要?1、個人申請工傷，傷殘鑒定為十級，按《工傷保險條例》的規(guī)定，由用人單位承擔工傷賠償責任的，如果有工傷保險的，工傷認定之后產(chǎn)生的費用，由工傷保險承擔的。 2、員工都是直接為單位付出勞動并且在工作受傷就由單位支出賠償來彌補員工的損害，但是如果單
2020.09.06 82 -
工傷鑒定10級誰賠償?1、個人申請工傷，傷殘鑒定為十級，按《工傷保險條例》的規(guī)定，由用人單位承擔工傷賠償責任的，如果有工傷保險的，工傷認定之后產(chǎn)生的費用，由工傷保險承擔的。 2、員工都是直接為單位付出勞動并且在工作受傷就由單位支出賠償來彌補員工的損害，但是如果單
2021.10.21 157 -
工傷鑒定八級能賠10萬嗎如果職工的月工資較高的，則工傷鑒定為8級能賠到10萬。具體的賠償數(shù)額要根據(jù)實際醫(yī)療時間、本人的工資等判定。其中一次性傷殘補助金為11個月的本人工資，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體數(shù)額則在各地有不同的標準。
2020.12.30 166
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工傷鑒定不上等級還能要求賠償嗎
工傷鑒定不上等級有賠償。法律上規(guī)定，工傷鑒定沒有評到傷殘級別的，可以按工傷保險條例的規(guī)定，享受以下工傷待遇： 1、工傷醫(yī)療期間的工資由用人單位按受傷前標準進行支付的； 2、產(chǎn)生的醫(yī)療費、誤工費和伙食補
2022-07-23 15,340 -
工傷鑒定10級能怎么賠償？
1．標準：享受一次性傷殘補助金：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資2．要求：期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由
2022-09-07 15,340 -
九級工傷不做鑒定能賠償嗎
可以得到支持。 1、應先向當?shù)氐纳绫＞止J定，再申請勞動能力鑒定，然后申請仲裁索賠。 2、工傷賠償項目包括：醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費、住宿費，一次性傷殘補助金，等等。
2022-03-17 15,340 -
工傷鑒定十級, 出院后再做傷殘鑒定, 還可以要求其他工傷賠償嗎?
工傷解決的關(guān)鍵是工傷認定，工傷認定成功后，賠償和后繼治療問題就好解決了。根據(jù)你描述的情況，你家屬可以憑8-9級傷殘，具體以勞動能力鑒定為準。，工傷賠償數(shù)額根據(jù)傷殘等級進行確定，職工因工致殘被鑒定為七級
2022-03-18 15,340
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工傷1—10級傷殘鑒定標準賠償多少錢工傷1—10級傷殘，根據(jù)受傷的員工的勞動能力喪失程度和護理依賴程度不同，賠償?shù)慕痤~也不同。工傷1—10級傷殘，賠償?shù)膬?nèi)容包括： 1到4級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼以及一次性傷殘補助金：由工傷保險基金支付，如職工因工致殘被鑒定為5級傷殘的，一
8,686 2022.04.17 -
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傷殘鑒定10級如何賠付傷殘鑒定10級賠付，要根據(jù)實際情況來確定。十級傷殘的賠償標準為： 1、醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費、食宿費； 2、康復治療費、輔助器具費、生活護理費； 3、停工留薪期工資； 4、一次性傷殘補助金； 5、傷殘津貼； 6、一次性傷殘就
2,223 2022.04.17 -
00:53
工傷10級如何賠償勞動者和用人單位在合作是一般是會簽訂勞動合同的，當勞動者因工受傷時，用人單位不僅需要支付工資還應該需要給予一定的賠償。一般來說，十級工傷可以獲得以下賠償：一次性傷殘補助金，首先是由社保支付，社保不足的由用人單位支付；一次性工傷醫(yī)療補助金，這
844 2022.04.25
