個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是怎樣的啊
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個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是怎樣的呢 (一)企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%);根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個(gè)人繳費(fèi)全部和單位繳費(fèi)的3%計(jì)入個(gè)人養(yǎng)老帳戶,單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會(huì)統(tǒng)籌,而新政策將單位繳費(fèi)的3%也劃入社會(huì)統(tǒng)籌用來解決養(yǎng)老空帳問題。 (二)個(gè)體勞動(dòng)者(包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者)繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。例如:2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元,因此繳費(fèi)基數(shù)可以在747—2241元之間自主選擇。全年繳費(fèi)金額最少為:747×18%×12=1613.5元,最多為:2241×18%×12=4840.6元。根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的60%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。其中:繳費(fèi)比例分作以企業(yè)參保和以個(gè)體勞動(dòng)者參保兩類:(一)各類企業(yè)按職工繳費(fèi)工資總額的20%繳費(fèi),職工按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的7%繳費(fèi)(2003年為7%,兩年提高一個(gè)百分點(diǎn),最終到8%)。職工應(yīng)繳部分由企業(yè)代扣代繳。(二)個(gè)體勞動(dòng)者包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者按繳費(fèi)基數(shù)的18%繳費(fèi),全部由自己負(fù)擔(dān)。核定繳費(fèi)基數(shù)則以本省上年度職工社會(huì)平均工資(簡(jiǎn)稱省社平工資)為基準(zhǔn)。(一)企業(yè)職工凡工資收入低于省社平工資60%的,按60%核定繳費(fèi)基數(shù);高于省社平工資60%的,按實(shí)際工資收入核定繳費(fèi)基數(shù),但是最高不得高于省社平工資的300%。(二)個(gè)體勞動(dòng)者可以在省社平工資以上至300%的范圍內(nèi),自主確定繳費(fèi)基數(shù)。個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)在繳費(fèi)方面可根據(jù)上述繳費(fèi)比例進(jìn)行計(jì)算,如有疑問,可根據(jù)您的情況可以到市社保部門了解具體情況。
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養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳納比例一般是根據(jù)社保部門的規(guī)定為主,以實(shí)際工資作為繳納基數(shù)。 1、企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%; 職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%)。 2、個(gè)體勞動(dòng)者繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。
養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳納比例一般是根據(jù)社保部門的規(guī)定為主,以實(shí)際工資作為繳納基數(shù)。 一、企業(yè)繳費(fèi)額定的企業(yè)職工工資總額×20%職工個(gè)人繳費(fèi)額定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%)。 二、個(gè)體勞動(dòng)者繳費(fèi)額定繳費(fèi)基數(shù)×18%。
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養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是怎樣的
養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例一般是用人單位繳納20%,職工繳納8%。雙方需要共同按規(guī)定繳納。但是各地如果根據(jù)其經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等因素另有規(guī)定的,則按其規(guī)定的繳費(fèi)比例來執(zhí)行。
2020.01.15 120 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例怎么算啊
養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳納比例一般是根據(jù)社保部門的規(guī)定為主,以實(shí)際工資作為繳納基數(shù)。 一、企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%)。 二、個(gè)體勞動(dòng)者繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。
2020.06.08 610 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是怎樣的
一、養(yǎng)老保險(xiǎn)的分為個(gè)人繳費(fèi)部分和單位繳費(fèi)部分,具體繳費(fèi)比例如下: 1、個(gè)人繳費(fèi)部分。全部進(jìn)入個(gè)人賬戶,繳費(fèi)比例為百分之8,繳費(fèi)基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資,最低為上年全市職工工資的百分之60,最高為上年全市職工工資的百分之300; 個(gè)人
2023.03.06 1,557
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個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是怎樣的?
個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是怎樣的呢 (一)企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%);根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個(gè)人繳費(fèi)
2022-04-08 15,340 -
個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是怎樣的呢
個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例是怎樣的呢 (一)企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%);根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個(gè)人繳費(fèi)
2022-03-21 15,340 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)的比例
養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定可以依如下方法計(jì)算:繳費(fèi)比例分為以企業(yè)參保和以個(gè)體勞動(dòng)者參保兩類:(一)各類企業(yè)按職工繳費(fèi)工資總額的20%繳費(fèi),職工按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)的7%繳費(fèi)(2003年為7%,兩年提
2022-04-04 15,340 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)比例
一、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是多少 根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在成立之日起30日內(nèi),持營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書等有關(guān)證件,到當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審
2023-03-30 15,340
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01:04
職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)比例職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)比例如下:職工個(gè)人以國(guó)家規(guī)定的本人工資收入作為繳費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)比例8%,記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。其中本人工資收入低于,本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資60%的,按本省平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù);高于本省平均工資300%的
1,746 2022.04.25 -
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2021年失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)比例2021年失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)比例為0.5%。 根據(jù)相關(guān)政策可知,自2021年5月1日起,農(nóng)民合同制工人與城鎮(zhèn)職工同等繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),同等享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇,農(nóng)民合同制工人一次性生活補(bǔ)助政策停止執(zhí)行。調(diào)整失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率結(jié)構(gòu),在階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率
3,071 2022.04.12 -
01:13
失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例如下:參保職工個(gè)人按本人工資總額的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。參保單位招用的農(nóng)民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。單位繳費(fèi)基數(shù)和費(fèi)率:國(guó)家機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員管理的機(jī)關(guān)、駐魯部隊(duì)所屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位按照應(yīng)參加失業(yè)保險(xiǎn)職工工資總額的2%繳納失業(yè)
8,144 2022.05.11