職工是否可以每年繳納五險一金滿10年
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1、如果參加的是城鄉(xiāng)居民社會保險，不可以提前退休。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險退休的規(guī)定是： （1）無論男女，年滿60周歲。 （2）養(yǎng)老保險繳費(fèi)滿15年。 2、如果參加的是城鎮(zhèn)職工社會保險 (1)因公致殘，完全喪失勞動能力的，已經(jīng)鑒定完畢的，待遇等同于已經(jīng)退休經(jīng)有資質(zhì)的醫(yī)院開具診斷證明，經(jīng)勞動委員會鑒定，達(dá)到1-10級的，按工傷保險條例相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，其中1-4級等同于已經(jīng)提前退休，具體以地方政策為準(zhǔn)。 (2)因病或非因公致殘，完全喪失勞動能力的，可以提前退休經(jīng)有資質(zhì)的醫(yī)院開具診斷證明，經(jīng)勞動委員會鑒定，社保繳費(fèi)滿15年，女45歲，男50歲或55歲（看地方政策）可以辦理退休。 (3)沒有喪失勞動能力的，工傷符合條件可提前退職，非工傷不可提前退休。
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個人只能參保養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，也可以選擇直接斷交，下次入職新公司繼續(xù)續(xù)上。不過斷交會有以下影響： 1、醫(yī)保斷交3個月后，想再享受醫(yī)保待遇，需先交足6個月(注：各地政策不一，請以當(dāng)?shù)厣绫：凸e金管理中心為準(zhǔn))。 2、養(yǎng)老斷交，主要是影響以后養(yǎng)老金的領(lǐng)取水平。 3、公積金斷交問題不大，主要看當(dāng)?shù)毓e金貸款購房政策。
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五險一金要繳納年限是多少五險一金要繳納的年限如下： 1、養(yǎng)老保險最低要連續(xù)繳納十五年； 2、職工醫(yī)療保險應(yīng)連續(xù)繳納十三年； 3、失業(yè)保險，領(lǐng)取失業(yè)保險金，最低繳費(fèi)年限為連續(xù)繳費(fèi)滿一年，必須在單位辭退或合同期滿后不續(xù)簽，方可領(lǐng)取失業(yè)保險金，失業(yè)保險金額以當(dāng)?shù)貙嶋H情況
2022.04.16 6,310
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個人是否可以繳納五險一金
個人是不可以繳納五險一金的，應(yīng)當(dāng)由用人單位進(jìn)行繳納。但作為靈活就業(yè)人員的，可以自己繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和醫(yī)療保險，但不能繳納生育保險、工傷保險以及公積金。因為生育保險、工傷保險以及公積金只能由用人單
2022-05-17 15,340 -
養(yǎng)老保險繳納滿十五年可以繳多少年？
【1】根據(jù)社會保險法，基本養(yǎng)老保險待遇 參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金（現(xiàn)行制度中稱為基礎(chǔ)養(yǎng)老金）和個人賬戶養(yǎng)老金組成，基本
2022-03-26 15,340 -
2022年試用期是否繳納五險一金
1、繳納。 2、試用期盡管是用人單位與勞動者在勞動合同中協(xié)商約定的考察期，但試用期應(yīng)包括在勞動合同期中，也就是說，勞動者實際上已經(jīng)與用人單位建立了勞動關(guān)系，用人單位必須依法與勞動者簽訂勞動合同，并為其
2022-11-20 15,340 -
2022年繳納五險一金可以外包嗎
1、不能，單位未為員工繳納社保的，可以向當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ喜块T進(jìn)行投訴，或者撥打12333熱線反映情況，勞動保障部門會派員調(diào)查解決。 2、外包員工是根據(jù)公司與企業(yè)的商訂，員工與企業(yè)簽定勞動合同，人事關(guān)
2023-01-12 15,340
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五險一金繳納比例五險般包含：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險，而一金則為住房公積金，一般用人單位與個人繳納的比例為： 1、養(yǎng)老保險，用人單位交納比例為21%，員工個人按8%進(jìn)行交納； 2、醫(yī)療保險的繳費(fèi)比例為，用人單位9%，員工個人為2%+
31,677 2021.04.25 -
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繳納的五險一金怎么查繳納的五險一金的查詢方式如下：1、電話查詢。撥打社保局服務(wù)電話12333查詢；2、社保中心查詢?？梢宰稍儺?dāng)?shù)氐尼t(yī)保部門或單位社保辦理人員；3、網(wǎng)上查詢。一般情況下，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)，為其職工申請辦理社會保險登記，并申報繳納社
12,681 2022.05.11 -
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繳納五險一金是基本工資還是實發(fā)工資繳納五險一金是實發(fā)工資。五險一金是按照實際工資交的，這里所講得實際工資指的是工資總額。對于普通企業(yè)來說，職工本人的繳費(fèi)基數(shù)是，基本上用人單位上年度以貨幣形式發(fā)放給職工的工資待遇的月均值。包含了社保、公積金個人部分、個人所得稅在內(nèi)的全部應(yīng)發(fā)工
19,710 2022.05.11
