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勞動合同中的工資包括包括什么

2023-06-27 08:51

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勞動法中的‘工資’是指用人單位依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或勞動合同的約定,以貨幣形式直接支付給本單位勞動者的勞動報酬,一般包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、延長工作時間的工資報酬以及特殊情況下支付的工資等。 用人單位應(yīng)該嚴(yán)格按照合同中約定的工資數(shù)額給勞動者支付工資,若有出入,雙方應(yīng)該協(xié)商;協(xié)商不成的話,可請仲裁機構(gòu)進行調(diào)解;這些都不行的話,則可以向法院提起訴訟。

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