勞動法第四十四條規(guī)定的退休金多少錢
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退休是沒有經(jīng)濟補償金的。勞動合同法四十四條第二項是不需要支付經(jīng)濟補償金的。勞動合同法第四十六條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償：(一)勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的；(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的；(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的；(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的；(六)依照本法第四十四條第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。第四十四條有下列情形之一的，勞動合同終止：(一)勞動合同期滿的；(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；(三)勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；(五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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《中華人民共和國勞動法》的第四十四條加班規(guī)定具體如下：對于延長公示的報酬支付延長工作時長，延長的時間必須按正常工資時長的1.5倍計算；休息日加班，不能補休的，按正常工資的2倍計算；法定節(jié)假日加班，按正常工資3倍計算加班費。
勞動法第四十四條的規(guī)定是勞動者被安排加班的，加班費不低于其日常工資的百分之一百五十；被安排在休息日加班且不能安排補休的，加班費不低于其日常工資的二倍；被安排在法定節(jié)假日加班的，則加班費不低于其日常工資的三倍。
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勞動法第四十四條有哪些法律規(guī)定《勞動法》第四十四條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬： (一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬; (二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低
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我國勞動法第四十四條規(guī)定是什么《中華人民共和國勞動法》第四十四條規(guī)定有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬： （1）安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬； （2）休息日安排勞動者工作又不能安排補休
2022.10.09 2,658 -
勞動法第四十條規(guī)定是什么勞動法第第四十條規(guī)定可以解除勞動合同的情形： （1）勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的； （2）勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的； （3）勞動合同訂
2022.09.30 2,562
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勞動合同法四十四條第二項規(guī)定的退休補償金是多少
退休是沒有經(jīng)濟補償金的。勞動合同法四十四條第二項是不需要支付經(jīng)濟補償金的。勞動合同法第四十六條有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償：(一)勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的；(二
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第四十四條勞動合同法第四十四條規(guī)定
勞動合同法： 第四十四條有下列情形之一的，勞動合同終止： （一）勞動合同期滿的； （二）勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的； （三）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的； （四）用人單位
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勞動合同法第四十四條的規(guī)定
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2022-05-10 15,340 -
勞動法四十四條規(guī)定
第四十四條規(guī)定有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；（二）休息日安排勞動者工作又
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治安管理處罰法第四十二條釋義《中華人民共和國治安管理處罰法》第四十二條釋義如下：有下列行為之一的，處5日以下拘留或者500元以下罰款；情節(jié)較重的，處5日以上10日以下拘留，可以并處500元以下罰款：1、寫恐嚇信或者以其他方法威脅他人人身安全的；2、公然侮辱他人或者捏造
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民法典第一千零四十二條，收彩禮是否違法根據(jù)我國民法典第1042條的規(guī)定，如果是借婚姻索取財物的話，屬于非法的行為；如果只是正常贈與彩禮的話，是合法的行為。換句話說，借婚姻索取財物是我國法律明確禁止的。但一方按照當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗，在結(jié)婚時給付另一方適當(dāng)數(shù)額的彩禮，是被允許的。婚姻本自由，
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密碼法第二十七條第一款規(guī)定罰款密碼法第二十七條第一款規(guī)定罰款如下：處十萬元以上一百萬元以下罰款，對直接負(fù)責(zé)的主管人員處一萬元以上十萬元以下罰款。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施的運營者違反本法第二十七條第一款規(guī)定，未按照要求使用商用密碼，或者未按照要求開展商用密碼應(yīng)用
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