勞動仲裁撤訴理由有哪些
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關(guān)于撤訴的沒有限制。只要寫明撤訴原因即可。仲裁庭做出裁決前，申請人撤回仲裁申請的，仲裁庭經(jīng)審查后，認(rèn)為其撤回申請成立的，向雙方當(dāng)事人發(fā)出準(zhǔn)予撤回申請決定書;但被申請人提出反申請的，不影響反申請的審理。
直接通過勞動仲裁部門，提出撤訴申請，撤回訴訟就可以了。申請人申請撤訴必須以書面或口頭形式向仲裁庭提出申請。撤訴申請必須由申訴人提出。撤訴的目的必須正當(dāng)。申訴人申請撤訴并不一定就會得到批準(zhǔn)。仲裁庭還要對申請進行審查。如果申請是因為規(guī)避法律，另一方當(dāng)事人的脅迫或者撤訴的結(jié)果會損害國家利益和他人的合法權(quán)益，那么該撤訴是不能成立的。
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勞動仲裁不受理的理由有哪些勞動仲裁不予受理的理由如下： 1、申請人不具有主體資格； 2、申請人與申請仲裁的爭議無直接利害關(guān)系； 3、爭議內(nèi)容不屬于勞動人事爭議仲裁委員會的受案范圍；等等。
2020.05.02 295 -
勞動仲裁不予受理理由有哪些一、申請人不具有主體資格。 二、申請人與申請仲裁的爭議無直接利害關(guān)系;申請人不是勞動人事爭議仲裁的當(dāng)事人;申請人不是死亡職工的法定繼承人及利害關(guān)系人。 三、爭議內(nèi)容不屬于勞動人事爭議仲裁委員會的受案范圍。 四、爭議不屬于本仲裁委員會的管轄。
2020.12.08 658 -
勞動仲裁撤訴應(yīng)該有哪些流程直接通過勞動仲裁部門申請撤訴，撤訴。申請撤訴的申請應(yīng)當(dāng)符合下列條件： 1、申請人必須以書面或口頭形式向仲裁庭申請撤訴； 2、申請撤訴必須由申訴人提出； 3、撤訴的目的必須合理。申請撤訴的申請不一定得到批準(zhǔn)。仲裁庭還應(yīng)審查申請。如果申請是因為
2022.05.11 639
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勞動仲裁撤訴理由有哪些
勞動仲裁撤訴理由包括很多，需要滿足以下條件：一是申請人申請撤訴必須以書面或口頭形式向仲裁庭提出申請。二是撤訴申請必須由申訴人提出。三是撤訴的目的必須正當(dāng)。申訴人申請撤訴并不一定就會得到批準(zhǔn)。仲裁庭還要
2022-04-15 15,340 -
勞動仲裁的撤訴理由有哪些
勞動仲裁撤訴理由包括很多，需要滿足以下條件：一是申請人申請撤訴必須以書面或口頭形式向仲裁庭提出申請。二是撤訴申請必須由申訴人提出。三是撤訴的目的必須正當(dāng)。申訴人申請撤訴并不一定就會得到批準(zhǔn)。仲裁庭還要
2022-05-08 15,340 -
被勞動仲裁撤訴理由有哪些
勞動仲裁撤訴理由包括很多，需要滿足以下條件：一是申請人申請撤訴必須以書面或口頭形式向仲裁庭提出申請。二是撤訴申請必須由申訴人提出。三是撤訴的目的必須正當(dāng)。申訴人申請撤訴并不一定就會得到批準(zhǔn)。仲裁庭還要
2022-05-09 15,340 -
勞動仲裁撤訴的理由有哪些？
勞動仲裁撤訴理由包括很多，需要滿足以下條件：一是申請人申請撤訴必須以書面或口頭形式向仲裁庭提出申請。二是撤訴申請必須由申訴人提出。三是撤訴的目的必須正當(dāng)。申訴人申請撤訴并不一定就會得到批準(zhǔn)。仲裁庭還要
2022-05-08 15,340
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勞動仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動仲裁撤訴后，可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請撤訴。只要符合受理條件，勞動爭議仲裁委員會需要再次立案審理。申請仲裁時效期間從撤訴那天重新開始計算。提出仲裁要求的一方需要從勞動爭議發(fā)生那天起的六十日內(nèi)，向勞動爭議仲裁委員會提出書
3,918 2022.05.11 -
01:01
勞動仲裁可以撤訴嗎勞動仲裁可以撤訴。如果當(dāng)事人自行和解，并且已經(jīng)達(dá)成了和解協(xié)議，那么勞動仲裁可以撤訴。當(dāng)事人撤訴后，可以以同一訴訟請求再次起訴，人民法院應(yīng)該受理該案件。如果一方不履行和解協(xié)議的，那么另一方可以向調(diào)解組織申請調(diào)解。申請書符合要求的，仲裁委員會從
2,996 2022.05.11 -
01:08
勞動仲裁撤銷怎么撤勞動仲裁裁決可撤銷的，需要從收到仲裁裁決書那天起的三十天內(nèi)，向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。出現(xiàn)以下情況的，那么可以撤銷仲裁裁決，具體情況如下： 1、違反法定程序的； 2、對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的； 3
2,508 2022.06.22
