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工傷后遺癥屬于重癥嗎?

2023-02-17 07:58

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2023-02-17回復

工傷后遺癥導致發(fā)病大致說的是工傷復發(fā)。所謂工傷復發(fā),是指工傷人員經(jīng)治療,傷病情已穩(wěn)定或相對穩(wěn)定一段時間后,又在原工傷部位(傷口)出現(xiàn)與原工傷致病因素有關的活動性病灶和明顯體征。需要說明的是,復發(fā)疾患需與原工傷部位有醫(yī)學上的必然聯(lián)系或相一致性方可確認。如因工負傷致股骨頭、頸骨骨折,經(jīng)治療后骨折愈合,但若干月后原工傷部位出現(xiàn)缺血、壞死等。 為盡量簡化程序,方便工傷職工醫(yī)療救治,對于通過一般的醫(yī)療診斷,能夠明確認定系工傷復發(fā)或能夠明確排除工傷復發(fā)情形的,不再需要進行工傷的工傷復發(fā)確認。只有在爭議較大時,可提請勞動能力鑒定委員會予以確認。

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具體問題具體分析,如果是因為職業(yè)原因、工作原因導致的癌癥被醫(yī)院確診為職業(yè)病的屬于工傷。

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不算,《工傷保險條例》明確規(guī)定了應當認定為工傷的七種情形,具體內(nèi)容是:在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的或者從事與工作有關的預備性或者收尾性工作或者因履行工作職責受到暴力等意外傷害的應當認定為工傷;患職業(yè)病的;因外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的也應當認定為工傷。另外還有一條兜底條款,包括了法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。由此可見,一般情況下,患上抑郁癥是不會被認定為工傷的范疇的,因為抑郁癥不屬于職業(yè)病。

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