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如何將上家公司與下家公司的社保轉出

2023-01-18 19:16

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2023-01-18回復

辭職后,原公司就不會繼續(xù)為你交社保了,原單位會去社保局辦理減員手續(xù),這樣你的社保就自動封停了。 如果你去外地了,那么得將社保轉移至外地,你只需到原交費地的社保部門開一張“繳納憑證”帶到新地方新單位,就可以了,其余的事由單位來辦。 如果轉移到本地的新單位,則只需將你的社保號告訴新單位就行了,單位就可以為你辦理社保續(xù)交手續(xù)(若不知道自己的社保號又不想到原單位去問,只需憑身份證到社保部門查詢即可)。 如果你離職以后沒有單位,而且自己還想繳納社保,可以去社保局自己辦理繳納。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務所

如果兩家單位繳納社保的地區(qū)是同一個地區(qū),需要在原公司將員工停保,之后在另一家公司參保。同時員工需要在原單位辦理離職,在新單位辦理入職手續(xù)。 如果兩家單位不在同一個地區(qū),那么是需要為員工辦理離職,并辦理社保轉出,之后在另外一家單位辦理入職辦理社保登記,之后進行社保轉移才可以。

豐培銘律師

天津東方律師事務所

原單位沒有中斷社保關系下一個單位不可以續(xù)交,因為原單位如果沒有做保險減員辦理停保手續(xù),下一家單位是不能夠續(xù)交的。用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。原單位應該在離職的當月就做減員,新單位應該在上班的當月做增員。

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