退休后職業(yè)病是否還能再申請(qǐng)?
該咨詢?yōu)橛脩舫R?jiàn)問(wèn)題,經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問(wèn)題!點(diǎn)擊提問(wèn)
退休后能申請(qǐng)職業(yè)病嗎?1、退休前應(yīng)職業(yè)病健康體檢,有職業(yè)病的進(jìn)行診斷、治療、認(rèn)定和鑒定; 2、有些職業(yè)病在體檢時(shí)不一定有癥狀,需要離退休跟蹤觀察,觀察時(shí)間是有規(guī)定的: 例如接觸粉塵: 6.4.4.5隨訪時(shí)間 (1)接觸粉塵工齡在20年(含20年)以下者,隨訪10年,隨訪周期為每5年1次。接觸粉塵工齡超過(guò)20年者,隨訪20年,隨訪周期為每4年1次;若接塵工齡在5年(含5年)以下者,且接塵濃度符合國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)可以不隨訪 (2)塵肺患者在離崗(包括退職)或退休后應(yīng)每1~2年進(jìn)行1次醫(yī)學(xué)檢查 3、如果隨訪發(fā)現(xiàn)職業(yè)病,是可以申請(qǐng)職業(yè)病認(rèn)定或鑒定的,根據(jù)鑒定結(jié)果索賠。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
退休后可申請(qǐng)職業(yè)病賠償。根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》的規(guī)定,職業(yè)病是指企業(yè); 事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。
1.職業(yè)病,屬于工傷,首先認(rèn)定工傷,如果不認(rèn)定工傷,不能享受工傷待遇,工傷認(rèn)定之后,還要經(jīng)過(guò)傷殘鑒定,達(dá)到傷殘等級(jí)的,根據(jù)等級(jí)補(bǔ)償,工傷一到四級(jí)的,退出工作崗位,按月領(lǐng)取傷殘津貼,一直到退休年齡辦理退休,退休費(fèi)低于傷殘津貼的,工傷保險(xiǎn)給予補(bǔ)足 2.所以,你必須經(jīng)過(guò)鑒定傷殘等級(jí)才能知道你應(yīng)該怎么補(bǔ)償,你已經(jīng)退休,不清楚是不是按照上述規(guī)定辦理的退休,如果不是,不能享受工傷待遇,只能按照正常退休。
-
有職業(yè)病病人能否申請(qǐng)工傷
離職后查出職業(yè)病可以申請(qǐng)工傷。員工在離職幾個(gè)月后發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)身患職業(yè)病,那么員工是可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定,認(rèn)定為工傷的,但是員工本人意愿辭職已經(jīng)生效是不能在申請(qǐng)為無(wú)效的。但是員工可以以身患職業(yè)病要求單位支付工傷賠償。
2020.12.16 141 -
退休職工退休后職業(yè)年金是否返還本人
跟企業(yè)年金可以按月、分次、一次性領(lǐng)取不一樣,職業(yè)年金一般來(lái)說(shuō)只能是按月領(lǐng)取。也就是說(shuō),比如一個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工是60歲退休,那么職業(yè)年金就要按照60歲對(duì)應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)來(lái)發(fā)放和領(lǐng)取,也就是要按照139個(gè)月來(lái)發(fā)放。而且基本養(yǎng)老金和職業(yè)年金這兩筆錢
2020.01.12 938 -
退休職工患職業(yè)病是否是工傷?
1、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)
2020.01.12 185
-
退休后能申請(qǐng)職業(yè)病嗎?
退休后能申請(qǐng)職業(yè)病嗎?1、退休前應(yīng)職業(yè)病健康體檢,有職業(yè)病的進(jìn)行診斷、治療、認(rèn)定和鑒定; 2、有些職業(yè)病在體檢時(shí)不一定有癥狀,需要離退休跟蹤觀察,觀察時(shí)間是有規(guī)定的: 例如接觸粉塵: 6.4.4.5隨
2022-04-21 15,340 -
退休后再就業(yè)的,是否享受病假待遇,退休人員再就業(yè)能否享受病假?
退休再就業(yè)的,與用人單位之間屬于勞務(wù)關(guān)系,不構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。而病假的前提是雙方存在勞動(dòng)關(guān)系。因此退休再就業(yè)人員是不能享受病假待遇的。但雙方在就業(yè)合同中有約定病假的,則可按合同約定執(zhí)行。《勞動(dòng)合同法》第四
2022-03-02 15,340 -
退休后可以申請(qǐng)職業(yè)病認(rèn)定嗎?
退休后能申請(qǐng)職業(yè)病嗎?1、退休前應(yīng)職業(yè)病健康體檢,有職業(yè)病的進(jìn)行診斷、治療、認(rèn)定和鑒定; 2、有些職業(yè)病在體檢時(shí)不一定有癥狀,需要離退休跟蹤觀察,觀察時(shí)間是有規(guī)定的: 例如接觸粉塵: 6.4.4.5隨
2022-04-28 15,340 -
私企職工能否申請(qǐng)因病提前退休
企業(yè)職工因病非因工完全喪失勞動(dòng)能力提前退休審批需同時(shí)符合以下條件: 1、按規(guī)定參加武漢市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),且具有國(guó)有、集體企業(yè)職工身份,并按規(guī)定具有視同繳費(fèi)年限; 2、男性年滿50周歲,女性年
2022-10-20 15,340
-
01:06
職業(yè)年金退休后能一次領(lǐng)取嗎職業(yè)年金退休后是否能一次領(lǐng)取,要看是否滿足條件。只要是滿足要求、符合條件的用戶,都可以申請(qǐng)一次性領(lǐng)取職業(yè)年金。換句話來(lái)說(shuō),也就是職業(yè)年金是可以一次性領(lǐng)取的。在達(dá)到法定的退休條件,并且辦理退休手續(xù)后的職工,可以領(lǐng)取職業(yè)年金。退休后的達(dá)到一次性
5,680 2022.04.17 -
01:05
退休后是否還有工傷賠償一般情況下,退休后是沒(méi)有工傷賠償?shù)摹R驗(yàn)樯觐I(lǐng)工傷賠償金的前提條件必須是經(jīng)當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷,而認(rèn)定為工傷要建立在雙方是勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)上,由于退休職工已不符合用工主體的資格,故不能申請(qǐng)工傷認(rèn)定,所以沒(méi)有工傷賠償。員工退休后發(fā)生
15,370 2022.07.10 -
01:01
職業(yè)年金退休后如何領(lǐng)取領(lǐng)取職業(yè)年金的方法有如下四種: 1、退休后一次性購(gòu)買商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)產(chǎn)品,然后按保險(xiǎn)約定按月領(lǐng)取待遇; 2、退休后選擇按退休時(shí),對(duì)應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)發(fā),發(fā)完為止; 3、出國(guó)定居,可一次性支付給本人; 4、在職期間去世,其職業(yè)年金個(gè)人賬戶余額可以繼承
5,771 2022.05.11