工傷賠償司法的技巧有哪些
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工傷致殘索賠官司技巧:一定要注意是否涉及第三方賠償 一般的工傷不涉及第三方賠償,但有的工傷會同時涉及第三方賠償,例如上下班時的交通事故、上班時因工作原因被顧客打傷、出差時在其他單位遭受人身傷害事故等。第七條《關(guān)注傷殘等級級別的確定》,陳劍峰律師已經(jīng)教給工傷者及其家屬如何判斷傷殘等級了,下面簡要介紹一下如何計算賠償額。工傷等級分為10個等級,1-10級,1級最嚴(yán)重,10級最輕。每個等級賠償額都不同。在最新《工傷保險條例》(2011年1月1日實施)第五章《工傷保險待遇》從第30條至第45條共16個法律條文專門講述了工傷待遇,工傷者及其家屬可以學(xué)習(xí)和了解一下:工傷醫(yī)療費(fèi)、住院護(hù)理費(fèi)、就醫(yī)交通費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、護(hù)理費(fèi)、停工留薪期工資等。另外,5-10級在終止或解除勞動合同后的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金賠償多少,則要看各省、市和自治區(qū)的地方性法規(guī)或規(guī)章了,每個省市自治區(qū)都有詳細(xì)規(guī)定,只是名稱稍微有些差異罷了。
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一、一定要用工傷者本人居民身份證名字看病就醫(yī); 二、就醫(yī)時診斷書和病歷的原件一定要勞動者本人保管; 三、立即補(bǔ)簽書面的勞動合同書; 四、立即要求單位寫個書面的事故證明; 五、切記申請工傷認(rèn)定1年的時效; 六、一定要注意是否涉及第三方賠償; 七、關(guān)注傷殘等級級別的確定; 八、準(zhǔn)確計算賠償額; 九、冷靜處理傷殘待遇; 九、無奈時簽訂私了協(xié)議,再通過打官司提、推翻該協(xié)議。
一、一定要用工傷本人的身份證看?。?二、勞動者一定要保管好就醫(yī)時診斷書和病歷的原件; 三、要立刻補(bǔ)簽書面的勞動合同書; 四、立刻要求單位出示書面的事故證明; 五、申請工傷認(rèn)定的時效是1年; 六、一定要注意是否涉及第三方賠償。
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工傷索賠的賠償技巧
一、從技巧的角度講可以分為:什么情況下可以索要工傷賠償、工傷認(rèn)定程序、索要工傷賠償?shù)耐緩降取?比如工傷認(rèn)定程序: 1、申請人。包括用人單位、工傷職工本人或其直系親屬、工會組織。 2、申請材料。提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請》表和《工
2020.04.02 294 -
工傷私了的技巧有哪些
工傷私了的技巧如下:1.建議工傷職工方一般以工傷職工本人為宜,如有家屬或親戚陪同,對方人數(shù)宜控制在不超過3人,最多不超過5人用人單位一方可以比對方多1-2人。2.員工方人員組成:除員工本人外,通過事先調(diào)查或初步溝通的結(jié)果,選定有素養(yǎng)、明事理
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工傷私了的技巧如下:建議工傷職工方一般以工傷職工本人為宜,如有家屬或親戚陪同,對方人數(shù)宜控制在不超過3人,最多不超過5人;而用人單位一方可以比對方多1-2人。
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與公司談工傷賠償技巧有哪些?
1.首先應(yīng)當(dāng)確定傷殘等級,然后根據(jù)傷殘等級核算賠償數(shù)額,再與單位就賠償問題進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成的,可以到當(dāng)?shù)貏趧又俨锰嵴堉俨蒙暾垼S護(hù)自己的合法權(quán)益。 2.工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)是依據(jù)《工傷保險條例》以及各地市
2022-07-23 15,340 -
工傷賠償司法打官司的常見技巧都有哪些
工傷致殘索賠官司技巧:一、一定要用工傷者本人居民身份證名字看病就醫(yī) 發(fā)生工傷后,第一件事就是看病就醫(yī)??床【歪t(yī)時,工傷者切記一定要用工傷者本人的姓名,切不可使用他人名字看病就醫(yī),否則會惹來大麻煩。二、
2022-04-28 15,340 -
工傷賠償?shù)脑V訟技巧有哪些?
訴訟技巧:一、一定要用者本人名字看病就醫(yī);二、就醫(yī)時診斷書和病歷的原件一定要勞動者本人保管;三、立即補(bǔ)簽書面的書;四、立即要求單位寫個書面的事故證明;五、切記申請1年的時效;六、一定要注意是否涉及第三
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工傷賠償?shù)穆蓭熂记捎心男?/a>
工傷致殘索賠官司技巧:一定要注意是否涉及第三方賠償 一般的工傷不涉及第三方賠償,但有的工傷會同時涉及第三方賠償,例如上下班時的交通事故、上班時因工作原因被顧客打傷、出差時在其他單位遭受人身傷害事故等。
2022-04-25 15,340
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員工工傷公司有哪些賠償員工工傷需要公司賠償以下費(fèi)用:第一,工傷治療期間發(fā)生的住院伙食費(fèi)用、外地就醫(yī)的交通費(fèi)和伙食住宿費(fèi),按照職工所在單位出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的百分之七十補(bǔ)償。第二,工傷治療期間職工的工資福利待遇,用人單位應(yīng)按月及時發(fā)放,若需要護(hù)工,產(chǎn)生的費(fèi)用也應(yīng)由用
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打贏宅基地官司技巧打贏宅基地官司技巧如下:1、宅基地糾紛打官司屬于民事訴訟的范圍,所以宅基地糾紛打官司的程序和民事訴訟的程序是一樣的;2、原告應(yīng)具有民事行為能力;3、原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織;4、土地糾紛的類型是比較多的,土地糾紛需要
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工傷可以有哪些賠償工傷可以獲得的賠償主要包括以下三個方面: 1、醫(yī)療費(fèi),交通住宿費(fèi),住院伙食補(bǔ)助費(fèi),護(hù)理費(fèi),停工留薪期工資,殘疾輔助器具等費(fèi)用; 2,如果構(gòu)成傷殘的,那么還可以額外獲得一次性傷殘補(bǔ)助金,一次性就業(yè)補(bǔ)助金,一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。根據(jù)不同的傷殘等級,
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