學(xué)員簽勞務(wù)合同后會(huì)坐牢嗎？
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1、對(duì)方屬于公司，其行為屬于用工，不能用勞務(wù)合同隱藏實(shí)質(zhì)的法律關(guān)系，你們的法律關(guān)系應(yīng)該屬于勞動(dòng)合同關(guān)系。2、這種說法不會(huì)，解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)該先到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)，不服的再到法院起訴解決。3、公司的培訓(xùn)屬于普通培訓(xùn)行為，不是針對(duì)某個(gè)學(xué)員進(jìn)行的專項(xiàng)培訓(xùn)，公司應(yīng)該支付培訓(xùn)費(fèi)，你們?cè)陔x職時(shí)無須支付違約金。4、他們的行為侵犯了學(xué)院依法獲得證書的權(quán)利，是無效的。5、公司收取管理費(fèi)的行為是違法的，違反了《勞動(dòng)合同法》第九條的規(guī)定，你們可以據(jù)此要求解除勞動(dòng)合同，要求公司支付補(bǔ)償金，工作每滿一年賠償你們一個(gè)月的工資。
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簽了合同自離不會(huì)坐牢。勞動(dòng)者由于用人單位存在法律規(guī)定的勞動(dòng)者單方面解除勞動(dòng)合同情形而自離的，不需要賠償。但是一般情況下勞動(dòng)者因?yàn)樽詣?dòng)離職給用人單位造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。屬于嚴(yán)重違反規(guī)章制度的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。
簽了勞動(dòng)合同自離不會(huì)坐牢。簽訂勞動(dòng)合同離開的，勞動(dòng)者未依法解除合同的，單位不僅不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。勞動(dòng)者違反解除勞動(dòng)合同的保密義務(wù)，給單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
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考上公務(wù)員之后還會(huì)坐牢嗎如果坐牢的原因不是特別嚴(yán)重的話，不會(huì)影響考公務(wù)員。但是會(huì)影響特殊職位的公務(wù)員錄用。
2020.06.29 187 -
大學(xué)生坐牢后學(xué)校會(huì)通知嗎這要看是什么性質(zhì)的案件了，如果案件性質(zhì)嚴(yán)重，涉嫌犯罪或影響較為惡劣等，公安機(jī)關(guān)肯定會(huì)通知學(xué)校的。
2020.12.21 2,474 -
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2022.04.12 719
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學(xué)員簽勞務(wù)合同會(huì)坐牢嗎
1、對(duì)方屬于公司，其行為屬于用工，不能用勞務(wù)合同隱藏實(shí)質(zhì)的法律關(guān)系，你們的法律關(guān)系應(yīng)該屬于勞動(dòng)合同關(guān)系。2、這種說法不會(huì)，解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)該先到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)，不服的再到法院起訴解決。3、公司的培訓(xùn)屬
2022-03-21 15,340 -
簽勞務(wù)合同學(xué)員會(huì)坐牢嗎
1、對(duì)方屬于公司，其行為屬于用工，不能用勞務(wù)合同隱藏實(shí)質(zhì)的法律關(guān)系，你們的法律關(guān)系應(yīng)該屬于勞動(dòng)合同關(guān)系。2、這種說法不會(huì)，解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)該先到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)，不服的再到法院起訴解決。3、公司的培訓(xùn)屬
2022-04-18 15,340 -
學(xué)員簽勞務(wù)合同會(huì)坐牢嗎?
1、對(duì)方屬于公司，其行為屬于用工，不能用勞務(wù)合同隱藏實(shí)質(zhì)的法律關(guān)系，你們的法律關(guān)系應(yīng)該屬于勞動(dòng)合同關(guān)系。2、這種說法不會(huì)，解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)該先到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)，不服的再到法院起訴解決。3、公司的培訓(xùn)屬
2022-04-03 15,340 -
學(xué)員簽勞務(wù)合同是否會(huì)坐牢
1、對(duì)方屬于公司，其行為屬于用工，不能用勞務(wù)合同隱藏實(shí)質(zhì)的法律關(guān)系，你們的法律關(guān)系應(yīng)該屬于勞動(dòng)合同關(guān)系。2、這種說法不會(huì)，解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)該先到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)，不服的再到法院起訴解決。3、公司的培訓(xùn)屬
2022-03-30 15,340
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非法經(jīng)營(yíng)員工會(huì)坐牢嗎根據(jù)刑法的規(guī)定，如果單位犯罪，那么要對(duì)單位判處罰金，同時(shí)對(duì)單位的直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員判處刑罰。對(duì)參與公司犯罪直接負(fù)責(zé)的主管人員和直接責(zé)任人員，需要對(duì)單位犯罪承擔(dān)刑事責(zé)任。單位的其他領(lǐng)導(dǎo)和員工是不用對(duì)單位犯罪承擔(dān)刑事責(zé)任的。單
1,068 2022.04.17 -
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一旦兩規(guī)后會(huì)坐牢嗎一旦兩規(guī)后不一定會(huì)坐牢。兩規(guī)指的是要求有關(guān)人員在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)就案件所涉及的問題作出說明，只是黨內(nèi)規(guī)則。如果領(lǐng)導(dǎo)干部只是違反了中國共產(chǎn)黨紀(jì)律按照規(guī)定處理即可，不會(huì)被追究刑事責(zé)任。但領(lǐng)導(dǎo)干部如果實(shí)施了侵犯刑法所保護(hù)的法益，就要根據(jù)刑法追究刑
6,540 2022.04.17 -
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金融借款合同糾紛會(huì)坐牢嗎要先明確金融類借款合同糾紛案件的性質(zhì)，如果只是普通的民事借款糾紛，那么其適用的民事方面法律，而民事法律只是爭(zhēng)對(duì)民事法律關(guān)系進(jìn)行處理，不會(huì)涉及刑事責(zé)任也就不會(huì)坐牢。但是有一種情況需要特別注意，在法院民事判決生效后，有能力執(zhí)行法院判決而逃避執(zhí)行
2,127 2022.04.17
