養(yǎng)老保險退休年齡及其規(guī)定
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退休需符合哪些條件 1、參加基本養(yǎng)老保險的職工必須達(dá)到國家、省規(guī)定的退休年齡。 ①正常退休:男滿60周歲,女滿50周歲(長期在管理和技術(shù)崗位上的女職工年滿55周歲)。 ②特殊工種提前退休:從事井下、高空、高溫、低溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男滿55周歲,女滿45周歲,從事特殊工種時間達(dá)到規(guī)定年限的,可以辦理提前退休。 ③因病提前退休:男滿50周歲,女滿45周歲,因病或者非因工致殘,經(jīng)縣以上勞動鑒定委員會確認(rèn),符合完全喪失勞動能力條件的可辦理病退。 2、企業(yè)和職工按照規(guī)定足額繳納基本養(yǎng)老保險費的。 3、基本養(yǎng)老保險費繳費年限達(dá)到15年以上的(其中1998年6月30日前參加工作并參加基本養(yǎng)老保險,2008年6月底前達(dá)到退休年齡的繳費年限須滿10年以上)。
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養(yǎng)老保險退休年齡的規(guī)定是按照性別和職位來進(jìn)行規(guī)定的。一般來說,法定規(guī)定的年齡是男性是六十周歲,女干部是五十五周歲,女工人是五十周歲。養(yǎng)老保險是為了解決勞動者在達(dá)到國家規(guī)定解除勞動義務(wù)的勞動年齡界限,還有就是給因為喪失勞動能類之后保障工作設(shè)立的保險制度。
男性年滿六十周歲,女性年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的,符合退休條件,應(yīng)該退休。參加基本養(yǎng)老保險的人退休后,可以按月領(lǐng)取每月一次的基本養(yǎng)老金。
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養(yǎng)老退休年齡新規(guī)定
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養(yǎng)老保險退休年齡規(guī)定
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怎樣規(guī)定養(yǎng)老保險退休年齡
退休需符合哪些條件 1、參加基本養(yǎng)老保險的職工必須達(dá)到國家、省規(guī)定的退休年齡。 ①正常退休:男滿60周歲,女滿50周歲(長期在管理和技術(shù)崗位上的女職工年滿55周歲)。 ②特殊工種提前退休:從事井下、高
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農(nóng)村養(yǎng)老保險退休年齡規(guī)定
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2020年退休年齡新規(guī)定根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定,對于全民所有制事業(yè)單位、企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)以及群眾團(tuán)體的工人來說,只要符合以下條件之一的,即可辦理退休: 1、女性年滿五十周歲,男性年滿六十周歲,連續(xù)工齡滿十年的; 2、女性年滿四十五周歲、
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2020年職工退休年齡新規(guī)定根據(jù)《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,有以下情況之一即可辦理退休: 1、男干部或者工人年滿六十周歲,女工人年滿五十周歲,女干部年滿五十五周歲,且連續(xù)工齡滿十年的; 2、男工人年滿五十五周歲,女工人年滿四十五周歲,主要從事高溫、高空
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養(yǎng)老保險退休后怎么領(lǐng)養(yǎng)老保險退休后要領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,應(yīng)當(dāng)辦理退休登記。 當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)去社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請,并且提供相應(yīng)的證件和證明材料,工作人員收到申請后,應(yīng)當(dāng)對當(dāng)事人提供的進(jìn)行相應(yīng)的審查,確認(rèn)當(dāng)事人符合領(lǐng)取條件的,應(yīng)當(dāng)為退休人員辦理退休登記,并且根據(jù)個人
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