員工工傷鑒定為十級(jí)傷殘后應(yīng)該享受哪些待遇
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職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資； (二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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十級(jí)工傷傷殘可享受以下工傷待遇：一次性補(bǔ)助7個(gè)月；合同期滿終止，或職工提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付工傷醫(yī)療補(bǔ)助，用人單位支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助；有關(guān)部門規(guī)定了一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助和一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)助的具體標(biāo)準(zhǔn)。
我國工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，工傷驗(yàn)證達(dá)十級(jí)傷殘的，應(yīng)當(dāng)享受如下待遇：1、一次性傷殘補(bǔ)助金，金額為員工本人的七個(gè)月月工資，按照此前的月平均工資計(jì)算；2、需要終止勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付其一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。
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工傷鑒定為五級(jí)傷殘可以享受哪些待遇工傷五至六級(jí)傷殘可以享受這些待遇： 1、停工留薪期的工資福利不變，由用人單位支付； 2、一次性傷殘補(bǔ)助金。五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月； 3、保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系。如果離職的，可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘
2020.03.29 192 -
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工傷十級(jí)傷殘享受的待遇有哪些工傷十級(jí)傷殘享受的待遇，職工因工傷殘被認(rèn)定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按照傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘13個(gè)月，八級(jí)傷殘11個(gè)月，九級(jí)傷殘9個(gè)月，十級(jí)傷殘7個(gè)月； （二）勞動(dòng)，勞動(dòng)合同期滿終止，
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工傷鑒定為十級(jí)傷殘享受哪些待遇
享有一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 《國務(wù)院工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘
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工傷職工鑒定為十級(jí)傷殘能享受哪些待遇
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