工傷保險待遇中的工傷保險待遇包括哪些
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第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。 第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷： （一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在４８小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的； （二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。 職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。 第十六條職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷： （一）因犯罪或者違反治安管理傷亡的； （二）醉酒導(dǎo)致傷亡的； （三）自殘或者自殺的。
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工傷保險待遇包括：1.工傷醫(yī)療待遇：一是治療工傷所需的掛號費、醫(yī)療康復(fù)費、藥費、住院費等費用。二是住院伙食補助費。三是到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費。2.停工留薪待遇：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。3.輔助器具配置待遇：工傷職工傷殘后因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。4.生活護理費：生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責(zé);工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并確認需要護理的，從工傷基金中支付。5.傷殘待遇：包括一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。6.工亡待遇：職工因工死亡，其近親屬按照規(guī)定領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
工傷保險待遇包括符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的治療工傷所需費用、住院期間的伙食補助費等；由用人單位支付職工在停工留薪期間的，原工資福利待遇。
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工傷保險待遇包括哪些工傷保險待遇包括帶薪休養(yǎng)，治療費，護理費，伙食補助金等費用。職工因為在工作中受傷或者患病，需要進行治療的，將會享受工傷的的醫(yī)療待遇，勞動者在休養(yǎng)期間，原來的工資待遇是不能改變的，他所在的事業(yè)單位將每月都支付其工資。除此之外，治療費、安裝輔助
2021.04.30 719 -
工傷保險待遇待遇工傷保險的待遇主要包含4個方面：工傷醫(yī)療待遇、工傷傷殘待遇、康復(fù)待遇以及工亡待遇，具體而言如下： 工傷醫(yī)療待遇包括：工傷就醫(yī)期間的醫(yī)療費用、一次性工傷醫(yī)療補助金、住院伙食補助費、交通食宿費等。 工傷傷殘待遇包括：一次性傷殘補助金、傷殘津貼、
2020.05.15 540 -
工傷保險待遇工傷保險醫(yī)療待遇工傷保險待遇,涵蓋了工傷保險條例規(guī)定的各種待遇,也包括了醫(yī)療待遇,例如醫(yī)療報銷,住院費,治療費,住院伙食補助費,停工留薪期間的工資,護理費,異地治療的食宿費,交通費,安裝假肢,假牙,假眼等輔助工具的費用。
2020.03.04 642
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工傷保險待遇中的工傷保險待遇包括哪些?
發(fā)生工傷后應(yīng)該做工傷認定及勞動能力鑒定(傷殘鑒定)，然后根據(jù)傷殘等級享受相應(yīng)工傷待遇。工傷保險待遇，我國現(xiàn)行工傷規(guī)定的工傷保險待遇主要包括工傷醫(yī)療期間待遇、工傷致殘待遇和因公死亡待遇。具體分類見如下資
2022-04-16 15,340 -
工傷保險待遇工傷保險待遇包括哪些
包括工傷保險條例第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診
2022-04-23 15,340 -
工傷保險待遇中的工傷待遇包括哪些
主要有三塊：1、傷殘補助金 六級傷殘為16個月的本人工資；保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的
2022-01-31 15,340 -
工傷保險待遇待遇包括哪些
包括工傷保險條例第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診
2022-05-05 15,340
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00:53
工傷職工的工傷待遇由誰支付工傷職工的工傷待遇由誰支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么大部分工傷待遇是由國家支付的，只有小部分費用由用人單位支付。如果用人單位沒有按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。
2,348 2022.05.11 -
01:18
工傷五級待遇是什么不同傷殘的等級的工傷事故的賠償標準不同，具體由《工傷保險條例》確定。賠償除了除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復(fù)治療費等賠償，還包括一次性傷殘補助金、傷殘津貼、醫(yī)療補助金、誤工費等。首先，五級傷殘的員工，可以從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷
2,197 2022.04.17 -
01:26
工傷待遇爭議該如何處理工傷是指，勞動者因工作而受傷，因此，被認定為工傷的勞動者有權(quán)享受，用人單位和工傷保險基金支付的工傷待遇。發(fā)生工傷后，如果用人單位和勞動者產(chǎn)生了關(guān)于工傷待遇的爭議，這時候根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，這類糾紛可以按照勞動爭議的相關(guān)規(guī)定來處理。換句話
2,825 2022.05.11
