工傷賠償中職工工傷與職業(yè)病的鑒定方法？
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《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》10級(jí)第12項(xiàng)身體各部位骨折愈合后無(wú)功能障礙或輕度功能障礙者。 1.醫(yī)藥費(fèi)：由工傷保險(xiǎn)基金支付，如果用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付； 2.停工留薪期工資：停工留薪期內(nèi)（治療期間、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放(停工留薪期長(zhǎng)短需到勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定)； 3.護(hù)理費(fèi)：工傷職工生活不能自理的，用人單位應(yīng)當(dāng)安排護(hù)理或支付護(hù)理費(fèi)； 4.住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金支付，如果用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付。各省規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)略有不同。 5.工傷一次性賠償：（前提是經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定有傷殘等級(jí)的) （1）繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，享受一次性傷殘補(bǔ)助金。例如：10級(jí)工傷為97個(gè)月本人工資。 （2）解除或者終止勞動(dòng)合同的，還可以再享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體的金額各省規(guī)定不同，賠償額度也不同，可咨詢當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門(mén)。
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勞動(dòng)能力鑒定的傷殘等級(jí)一共分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。
工傷是指職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。傷殘鑒定是全國(guó)通用的，致殘程度主要分為一到十級(jí)：具體參照《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》全文。
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工傷與職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)工傷與職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)分為一到十級(jí)。一級(jí)為最嚴(yán)重的傷殘等級(jí)，十級(jí)為最輕的等級(jí)。如果面部有瘢痕、植皮、異物色素的沉著或者是脫失大于二平方厘米，全身瘢痕的面積大于百分之一小于百分之五的；椎間盤(pán)突出癥沒(méi)有做手術(shù)的；指端植皮術(shù)之后增生性的瘢痕再一平方
2022.04.13 2,569 -
工傷與職業(yè)病致殘的鑒定勞動(dòng)者工傷或職業(yè)病導(dǎo)致勞動(dòng)能力受損的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。傷殘等級(jí)由重到輕一共分為一到十級(jí)。不同級(jí)別的傷殘所能夠享受的工傷保險(xiǎn)待遇不同。
2020.07.02 273 -
員工工傷與職業(yè)病致殘的鑒定分為1到10級(jí)，具體如下： 一級(jí)： 1)極重度智能損傷； 2)四肢癱肌力≤3級(jí)或三肢癱肌力≤2級(jí)； 3)頸4以上截癱，肌力≤2級(jí)； 4)重度運(yùn)動(dòng)障礙（非肢體癱）； 5)面部重度毀容，同時(shí)伴有表B.2中二級(jí)傷殘之一者； 6)全身重度瘢痕形成，
2020.03.17 179
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職業(yè)病與工傷鑒定
職業(yè)病工傷鑒定：職工按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)
2022-04-22 15,340 -
職工受到工傷與職業(yè)病傷害的鑒定
一級(jí)器官缺失或功能完全喪失，其他器官不能代償，存在特殊醫(yī)療依賴，生活完全或大部分不能自理。二級(jí)官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理。三級(jí)器官嚴(yán)重缺損或畸形，
2022-05-06 15,340 -
職工工傷與職業(yè)病傷殘鑒定資料
本標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)器官損傷、功能障礙、醫(yī)療依賴及護(hù)理依賴四個(gè)方面將工傷、職業(yè)病傷殘程度分解為五個(gè)門(mén)類，劃分為十個(gè)等級(jí)470個(gè)條目。本標(biāo)準(zhǔn)為工傷、職業(yè)病患者于國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)所規(guī)定的醫(yī)療期滿后進(jìn)行醫(yī)學(xué)技術(shù)鑒
2022-08-10 15,340 -
工傷鑒定鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)
勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)殘疾等級(jí)，最重的是一個(gè)等級(jí)，最輕的是十個(gè)等級(jí)。殘疾評(píng)級(jí)應(yīng)綜合考慮以下因素：醫(yī)療依賴、器官損傷、功能障礙、自理障礙等。
2022-01-01 15,340
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01:20
職業(yè)病工傷認(rèn)定程序是什么根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，認(rèn)定工傷需要提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)表、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料和醫(yī)療/職業(yè)病診斷證明書(shū)，共三類證明材料。其中，工傷認(rèn)定申請(qǐng)表中要寫(xiě)明造成工傷的事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)和原因等信息，這是申請(qǐng)工傷認(rèn)定最核心和最重要的材料，
2,351 2022.04.17 -
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職工發(fā)生工傷如何賠償發(fā)生工傷后所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。如果單位沒(méi)有申請(qǐng)的，可以由工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在一年內(nèi)進(jìn)行申請(qǐng)。傷者經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞
816 2022.06.22 -
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傷殘鑒定與工傷鑒定的區(qū)別傷殘鑒定與工傷鑒定主要有以下幾點(diǎn)區(qū)別： 1、兩者對(duì)應(yīng)的申請(qǐng)人不相同，傷殘鑒定只可以是傷者本人申請(qǐng)，而工傷鑒定是已經(jīng)被認(rèn)定工傷的員工本人、關(guān)系較近的親屬或者是其所在的單位等； 2、兩者申請(qǐng)鑒定的前提條件不相同，傷殘鑒定的前提是需要提供交通部門(mén)
8,569 2022.04.15
