現(xiàn)在什么代通知金算法最好
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我國(guó)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知勞動(dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同: (一)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的; (二)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的; (三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
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代通知金的工資標(biāo)準(zhǔn)是解除勞動(dòng)合同時(shí)上一個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)。
公司裁員如果用人單位沒(méi)有提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者是需要支付代通知金的,代通知金是指用人單位在提出解除勞動(dòng)合同或終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)該提前一個(gè)月通知的情況下,如果用人單位沒(méi)有依法提前一個(gè)月通知的,以給付一個(gè)月工資作為代替。
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什么叫代通知金
代通知金產(chǎn)生的基礎(chǔ)在于預(yù)告解除,即當(dāng)一家單位以員工不勝任工作、醫(yī)療期滿(mǎn)或者客觀情形發(fā)生重大變化提出解除時(shí); 又不愿意提前一個(gè)月通知員工的,才應(yīng)當(dāng)向員工支付一個(gè)月的代通知金。如果協(xié)商解除勞動(dòng)合同,一般是沒(méi)有代通知金的。 勞動(dòng)合同終止,一般也是
2020.12.29 183 -
在我國(guó)規(guī)定的代通知金怎么算?
代通知金的支付標(biāo)準(zhǔn)是按照解除勞動(dòng)合同時(shí)上一個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)確定的。
2020.02.24 121
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代通知金的算法
我國(guó)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同: (一)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由用人
2022-03-21 15,340 -
代通知金的資金算法
我國(guó)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同: (一)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由用人
2022-04-02 15,340 -
現(xiàn)在代繳通知金怎么交有什么規(guī)定
代理通知金的標(biāo)準(zhǔn)是用人單位在提出解除勞動(dòng)合同或者終止勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月通知。用人單位未依法提前一個(gè)月通知的,以支付一個(gè)月工資為代替。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十條,用人單位提前30日以書(shū)面形式通知
2021-11-19 15,340 -
代通知金怎么算
代理通知金的工資標(biāo)準(zhǔn)是解除勞動(dòng)合同時(shí)上個(gè)月的工資標(biāo)準(zhǔn)。有下列情形之一的,用人單位未提前通知?jiǎng)趧?dòng)者支付代理通知金:勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)動(dòng)后仍不能勝任工作;醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作或單獨(dú)安排的;
2021-12-21 15,340
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工傷鑒定什么時(shí)候鑒定最好工傷鑒定在事故發(fā)生后的一年之內(nèi)做都合適。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),所在單位應(yīng)當(dāng)向向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未申請(qǐng)的,勞動(dòng)者及其親屬可以在一年內(nèi)申請(qǐng)。職工發(fā)生
2,870 2022.04.17 -
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刑拘37天最晚哪天通知批捕刑拘37天的,公安機(jī)關(guān)最晚必須在三十七天內(nèi)通知批捕。否則就會(huì)構(gòu)成超期羈押,屬于違法情形。公安機(jī)關(guān)對(duì)被拘留的人,認(rèn)為需要逮捕的,應(yīng)當(dāng)在拘留后的三日以?xún)?nèi),提請(qǐng)人民檢察院審查批準(zhǔn)。在特殊情況下,提請(qǐng)審查批準(zhǔn)的時(shí)間可以延長(zhǎng)一天到四天。對(duì)于流竄作案、
3,786 2022.05.11