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我簽訂了醫(yī)院的合同!可我一直不想辭職?

2023-05-14 09:57

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2023-05-14回復(fù)

勞動(dòng)合同法》第十四條規(guī)定:“無固定期限勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同?!钡谌邨l【勞動(dòng)者提前通知解除勞動(dòng)合同】勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。如果沒有其他的約定,只要您提前30日以書面形式通知用人單位就可以解除勞動(dòng)合同。醫(yī)院要求您賠償違約金,要看您當(dāng)時(shí)簽訂的合同中關(guān)于這一方面是否有所約定。

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雖然與單位簽訂了一年期的勞動(dòng)合同,但根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條的規(guī)定,仍然是可以辭職的,只須提前三十日以書面形式通知用人單位。

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勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。

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