勞務派遣行為人員有哪些類別
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勞務派遣是指由專門的勞務派遣機構將員工派遣到用人單位工作的用工形式，是我國勞動關系中出現(xiàn)的一種新型的、也是發(fā)展較快的用工形式。勞務派遣涉及專業(yè)極為廣泛，從管理人員、專業(yè)技術人員至一般員工，均可采用派遣方式，目前主要勞務派遣人員類別有： 1、國有企業(yè)改制后所使用的合同制員工; 2、國家事業(yè)單位編外臨時聘用人員; 3、服務性行業(yè)員工(餐飲服務、客房酒店服務等); 4、商業(yè)企業(yè)員工(收銀員、銷售人員、文員等); 5、物業(yè)管理員工(各類技術人員、保潔員、保安員、園藝師等); 6、工業(yè)企業(yè)員工(司機、倉儲人員、普通技工、勞務工等);勞務派遣也可作為延長員工試用期的補充手段。勞務派遣時間的確定:勞務派遣時間長短均按用人單位需要確定，一般以中期(三年以內(nèi))、短期(一年期)和臨時(半年以內(nèi))為適宜。
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勞務派遣有的規(guī)定包括：勞務派遣單位的設立；勞務派遣單位、用工單位及勞動者的權利義務；勞務派遣協(xié)議；勞務派遣單位的告知義務；跨地區(qū)派遣勞動者的勞動報酬、勞動條件；用工單位的義務等。
勞務派遣工的形式有以下幾種： 1、完全派遣，用人單位將一些非核心員工或用人單位的一些非專業(yè)性工作,外包給勞務派遣公司； 2、轉移派遣，,用人單位可將原已招聘錄用、并還需要繼續(xù)使用的員工，待合同期滿終止合同后，將勞動關系轉移給勞務派遣公司； 3、減員派遣，被裁減員工與勞務派遣公司簽訂勞動合同。
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勞務派遣和勞務外包有哪些區(qū)別？勞務外包和勞務派遣的區(qū)別：適用的法律不同。勞務派遣適用勞動合同法，勞務外包適用合同法。勞務外包可以是個人，也可以是法人，勞務派遣單位必須是嚴格按照勞動合同法規(guī)定設立的法人實體。勞動者管理的責任主體不同。發(fā)包企業(yè)對勞務外包單位的員工不進行直接
2020.01.04 420 -
勞務派遣和勞務合同有哪些區(qū)別1、簽訂合同的時間長短不同。勞動合同對于簽訂時間沒有法律規(guī)定，勞務派遣合同相關規(guī)定應該訂立二年以上的固定期限勞動合同; 2、用工形式不一樣。勞動合同簽訂雙方直接用工，而勞務派遣合同雙方并不直接用工，而是勞動者在用工單位上班; 3、涉及主體不
2020.10.15 1,080 -
勞務派遣和勞務外包有哪些區(qū)別勞務派遣和勞務外包的區(qū)別如下： 1、服務性質(zhì)不同，對用工單位而言，勞務派遣公司提供的是派遣工；而勞務外包提供的卻是針對某個相對獨立項目的全部勞務服務； 2、用工需求不同，對勞務派遣而言，用工單位需要的是派遣公司為自己提供約定數(shù)量的“派遣工”
2022.06.11 1,262
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勞務派遣行為人員有哪些類別，勞務派遣的主要類別有哪些
勞務派遣是指由專門的勞務派遣機構將員工派遣到用人單位工作的用工形式，是我國勞動關系中出現(xiàn)的一種新型的、也是發(fā)展較快的用工形式。勞務派遣涉及專業(yè)極為廣泛，從管理人員、專業(yè)技術人員至一般員工，均可采用派遣
2022-04-07 15,340 -
什么是勞務派遣派遣行為人員有哪些類別，勞務派遣的主要類別有哪些
勞務派遣是指由專門的勞務派遣機構將員工派遣到用人單位工作的用工形式，是我國勞動關系中出現(xiàn)的一種新型的、也是發(fā)展較快的用工形式。勞務派遣涉及專業(yè)極為廣泛，從管理人員、專業(yè)技術人員至一般員工，均可采用派遣
2022-03-24 15,340 -
勞務派遣行為人有哪些類別，勞務派遣的主要類別有哪
勞務派遣是指由專門的勞務派遣機構將員工派遣到用人單位工作的用工形式，是我國勞動關系中出現(xiàn)的一種新型的、也是發(fā)展較快的用工形式。勞務派遣涉及專業(yè)極為廣泛，從管理人員、專業(yè)技術人員至一般員工，均可采用派遣
2022-04-06 15,340 -
勞務派遣行為有哪些內(nèi)容，勞務派遣公司有哪些類別
勞務派遣是指由專門的勞務派遣機構將員工派遣到用人單位工作的用工形式，是我國勞動關系中出現(xiàn)的一種新型的、也是發(fā)展較快的用工形式。勞務派遣涉及專業(yè)極為廣泛，從管理人員、專業(yè)技術人員至一般員工，均可采用派遣
2022-04-03 15,340
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哪些是勞務派遣勞務派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關系之后，勞務派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務派遣公司按照相關合同約定的服務費用進行支付的一種用工形式。勞務派遣的用工
1,655 2022.04.15 -
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勞務派遣辦理勞務派遣辦理流程如下： 1、用工單位提供崗位需求信息； 2、勞務派遣組織與用工單位簽訂勞務派遣協(xié)議； 3、勞務派遣組織發(fā)布信息，推介職位，招募人才； 4、勞務派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動合同，并組織被派遣人員崗前培訓； 5、被派遣
2,169 2022.04.18 -
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勞務派遣有五險一金嗎勞務派遣是有五險一金的。 勞務派遣單位必須要為勞務派遣人員繳納全部社會保險的費用，不能侵犯勞務派遣人員的權益，不能推脫。 社保即“五險”，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險還有生育保險；社會保險沒有包括住房公積金。 其中，由企業(yè)和個
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