工地受傷沒有資質(zhì)咋辦
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1.若你個(gè)人并無承包資質(zhì)，你們之間直接建立勞動(dòng)關(guān)系，可以向上追溯至有資質(zhì)單位來承擔(dān)賠償責(zé)任。 2.通過證據(jù)證明你們的勞動(dòng)關(guān)系，例如你們的合同等材料，同時(shí)保留醫(yī)療結(jié)構(gòu)的初次診斷證明。 3.
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工作在工地受傷后，需要做工傷鑒定，然后拿鑒定書和相關(guān)材料去社保部門提交申請，另外與單位協(xié)商要求單位賠償。治療期間發(fā)生的一切費(fèi)用和損失都是單位承擔(dān)。
用人單位沒有給員工繳納工傷保險(xiǎn)的情況，員工可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門舉報(bào)。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位必須為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)。當(dāng)勞動(dòng)者發(fā)生工傷之后，如果用人單位給勞動(dòng)者繳納了工傷保險(xiǎn)，那么損失由工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)；如果用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)，那么勞動(dòng)者的工傷損失由用人單位承擔(dān)。
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工地受傷沒有合同怎么辦第一，如果你有證據(jù)證明你們之間存在勞動(dòng)關(guān)系，那么直接去申請工傷就行，如果你沒有證據(jù)證明你們之間存在勞動(dòng)關(guān)系，那么得先到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系，確認(rèn)之后再去申請認(rèn)定工傷，如果勞動(dòng)仲裁委員會(huì)沒有支持你們之間存在勞動(dòng)關(guān)系，那么你可以
2020.01.14 193 -
沒有合同工地受傷現(xiàn)在不存在臨時(shí)工的說法，只要與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系且受傷情況符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十 四、十五條之規(guī)定的，無論是否簽訂勞動(dòng)合同繳納社會(huì)保險(xiǎn)，都應(yīng)按工傷待遇獲得賠償。工傷時(shí)不追究勞動(dòng)者責(zé)任的，只要符合上述規(guī)定的，即使是違章操作也可以認(rèn)定為工傷
2020.02.14 113 -
沒有合同的工地受傷怎么辦對于沒有合同的工地受傷的情形，根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，即使沒簽合同也是不能否定用人單位和勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)關(guān)系的，因此在工地上受傷的情形，就是屬于工傷，都應(yīng)當(dāng)按《工傷保險(xiǎn)條例》來進(jìn)行工傷賠償。
2020.09.18 173
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工地上受傷沒有證據(jù)咋辦
你的情況可以被評定衛(wèi)十級工傷，你可以要求賠償。任何案子的勝利，要得到你所期望的結(jié)果，都有一個(gè)共同的前提，就是你要有充足的證據(jù)和正確的操作方法。沒有證據(jù)任何所說的的都不會(huì)被法官采信，沒有正確地訴訟或仲裁
2022-03-14 15,340 -
工地受傷沒資質(zhì)怎么辦
由具有用工主體資格的公司承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。 工人與具有法定主體資格的公司訂立了勞動(dòng)合同，合同是否有效與承包人有無資質(zhì)沒有關(guān)系，合同合法有效。承包只是公司內(nèi)部經(jīng)營形式，工人是與公司建立的勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)由公
2022-03-23 15,340 -
工地上受傷沒資質(zhì)怎么辦
如果該包工頭沒有資質(zhì)的話，那么你可以先到該建筑公司的注冊地的社會(huì)保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定，等工傷認(rèn)定結(jié)果出來之后進(jìn)行傷殘等級鑒定，然后再到勞動(dòng)關(guān)系履行地的勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁，以建筑公司
2022-04-11 15,340 -
工地上受傷沒有簽合同咋辦
根據(jù)你的描述，你應(yīng)當(dāng)是雇主身份。依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的相關(guān)規(guī)定，雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損
2022-02-21 15,340
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00:55
工人在工地上受傷怎么賠償,沒有合同在沒有合同的情況下，如果工人在工地上受傷的，那么賠償處理方法如下： 1、證明勞動(dòng)關(guān)系。雖然沒簽訂勞動(dòng)合同，但是只要證明存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，依然可以按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償； 2、清楚工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。也就是需要清楚工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。一般是指，工傷職工
2,638 2022.05.11 -
01:18
辭職了拖欠工資不發(fā)咋辦不斷電話催，客氣一些，同時(shí)注意錄音，如果對方同意支付更好?？梢宰C明雙方存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的材料：勞動(dòng)合同書；工資支付憑證或記錄；繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄；用人單位發(fā)放的工作證、出入證、服務(wù)證等能夠證明身份的證件。勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘登
1,478 2022.04.17 -
00:51
工地受傷了都有哪些賠償工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)：醫(yī)療費(fèi)：根據(jù)醫(yī)院出具的醫(yī)療費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷、診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。誤工費(fèi)：根據(jù)受害人的時(shí)間和收入確定。住院伙食補(bǔ)助：出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。護(hù)理費(fèi)：員工在工資期間需要護(hù)理的，由單位負(fù)責(zé)。交通費(fèi)、食宿費(fèi)：本
1,219 2022.04.17
