九級工傷私了10萬行嗎?
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需要具體情況具體分析。比如，工傷賠償內(nèi)容有哪些 （一）用人單位負責賠償?shù)牟糠?1，停工留薪期工資(工傷前12個月平均工資) 2，護理費(護理人工資或護工工資) 3，勞動關(guān)系解除或終止后的一次性就業(yè)補助金 （二）工傷保險基金負責賠償?shù)牟糠?1，交通費(實報實銷) 2，伙食補助費 3，一次性傷殘補助金 4，勞動關(guān)系解除或終止后的一次性醫(yī)療補助金 5，醫(yī)療費;輔助器具費解除或終止勞動關(guān)系時離退休5年內(nèi)的，如果勞動者不是因為勞動合同法38條為理由而提出解除的每年遞減20%
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可以?！豆ｋU條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資； （二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
九級工傷賠償標準包括： 1、一次性傷殘補助金=本人工資X9個月； 2、一次性工傷醫(yī)療補助金，九級傷殘為七個月的本人工資； 3、一次性傷殘就業(yè)補助金：九級傷殘為十五個月的本人工資； 4、其他費用根據(jù)實際確定。需要注意，勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。九級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關(guān)系的，除享受基本養(yǎng)老保險待遇或者死亡情形之外，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，終結(jié)工傷保險關(guān)系。
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工傷十級私了10萬行嗎工傷十級私了5萬可行。工傷十級的賠償包括一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金，賠償以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，一次性傷殘補助金標準為7個月的本人工資，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的標準由政府規(guī)
2020.07.17 540 -
工傷九級私了10萬是否可以工傷構(gòu)成十級殘疾的，職工因工致殘被認定為七級至十級殘疾的，享受下列待遇： 1、工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補貼。標準是：七級傷殘13個月，八級傷殘11個月，九級傷殘9個月，十級傷殘7個月； 2、勞動、勞動合同期滿終止，或者職工本人提
2022.04.16 454 -
工傷九級私了13萬少嗎九級工傷賠償標準包括： 1、一次性傷殘補助金=本人工資X9個月； 2、一次性工傷醫(yī)療補助金，九級傷殘為七個月的本人工資； 3、一次性傷殘就業(yè)補助金：九級傷殘為十五個月的本人工資； 4、其他費用根據(jù)實際確定。需要注意，勞動合同期滿終止，或者職
2020.10.27 778
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工傷九級私了10萬行嗎
工傷構(gòu)成十級傷殘的，《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為
2023-02-26 15,340 -
九級工傷私了10萬夠嗎
一次性賠償好幾十萬起。 工傷待遇包括：⑴醫(yī)療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補助金：重慶職工平均月工資標準×法定月
2022-03-24 15,340 -
九級工傷私了10萬多嗎
20萬左右， 工傷待遇包括：⑴醫(yī)療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補助金：重慶職工平均月工資標準×法定月份數(shù)（不同
2022-03-24 15,340 -
工傷九級私了10萬合適嗎
1、九級：醫(yī)療費、停工留薪工資、伙食補助費、交通費、營養(yǎng)費、一次性傷殘補助金（9個月工資）、一次性醫(yī)療補助金（2個月工資）、一次性就業(yè)補助金（8個月） 2、如果單位沒有足額購買社保的，一次性傷殘補助金
2022-03-23 15,340
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工傷九級和傷殘九級的區(qū)別工傷九級和傷殘九級沒什么區(qū)別。九級工傷是傷者有兩處或以上的十級傷殘，或者受到兩處或者以上的十級工傷被申請晉級為九級工傷，但是賠償金都是一樣的按照九級傷殘的賠償標準計算。職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的，享受以下待遇： 1、從工傷保險基金按傷殘
3,521 2022.04.17 -
00:58
九級傷殘能賠償幾萬九級傷殘能賠償幾萬，法律沒有明確的規(guī)定。九級傷殘的到的賠償除了治療實際所需的醫(yī)療費、交通費、住院伙食補助費，還需要住院護理費、停工留薪待遇、一次性傷殘補助金等。治療所需的醫(yī)療費、交通費、住院伙食補助費，這些都是根據(jù)實際支付的費用來計算的，生
3,156 2022.04.17 -
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輕傷二級私了12萬多不輕傷二級私了十二萬，這個金額應該比較合理。 首先，在打擊斗毆中，如果造成對方傷殘會被判處故意傷害罪。在打架斗毆等案件發(fā)生之后，公安機關(guān)都會問當事人，是否需要公安機關(guān)給自己開具驗傷委托鑒定傷情。如果當事人需要，公安機關(guān)就會出具一份《傷情鑒定委
4,565 2022.04.17
