合同期滿能提前終止合同嗎
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合同期滿終止，公司方面提出維持或者提高原勞動(dòng)合同條件續(xù)簽勞動(dòng)合同、員工不同意續(xù)簽的，則公司無(wú)需向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 否則，合同期滿終止的，公司應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。本案中，你可以得到三個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 因本案屬于合同期滿終止，不屬于單位提前解除合同（無(wú)過(guò)失性辭退），因此，單位無(wú)需提前一個(gè)月通知員工，更不需要支付代通知金。
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合同能退嗎？合同能提前終止嗎可以提前終止合同，只要當(dāng)事人協(xié)商提前履行債務(wù)或其他法定合同終止的情形就能終止合同。合同終止的情形分別有：債務(wù)已經(jīng)履行；債務(wù)相互抵銷；債務(wù)人依法將標(biāo)的物提存；債權(quán)人免除債務(wù)；債權(quán)債務(wù)同歸于一人；法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定終止的其他情形。
2021.04.08 146 -
勞動(dòng)合同期滿終止需提前通知嗎勞動(dòng)合同期滿終止，用人單位或者勞動(dòng)者需提前一段時(shí)間通知對(duì)方，如果是單位決定不續(xù)簽的，要合理地提前一段時(shí)間通知?jiǎng)趧?dòng)者，依法向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；如果是勞動(dòng)者決定不續(xù)簽的，依法合理地提前通知單位即可。具體的通知時(shí)間看當(dāng)?shù)氐囊?guī)定和單位的規(guī)章制度來(lái)定
2020.01.17 119 -
合同期滿是終止嗎勞動(dòng)合同到期是終止不是解除。 1、如果合同到期不續(xù)簽或不繼續(xù)履行的情況下，是合同終止而不是解除勞動(dòng)合同到期后沒(méi)有續(xù)訂的屬于勞動(dòng)合同終止； 2、用人單位不續(xù)訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每工作一
2022.10.21 189
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合同期滿，合同終止，要提前通知嗎
合同期滿終止，公司方面提出維持或者提高原勞動(dòng)合同條件續(xù)簽勞動(dòng)合同、員工不同意續(xù)簽的，則公司無(wú)需向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 否則，合同期滿終止的，公司應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。本案中，你可以得到三個(gè)月的經(jīng)
2022-03-27 15,340 -
合同未滿提前終止
如果單位違法解除或終止勞動(dòng)合同，員工可要求恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系或按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2倍的標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金，此外或可爭(zhēng)取其他款項(xiàng)?？稍诼蓭煄椭率占Ａ糇C據(jù)并依法維權(quán)，若需要可電聯(lián)。
2022-10-21 15,340 -
合同期滿終止合同需要提前通知嗎
合同期滿終止，公司方面提出維持或者提高原勞動(dòng)合同條件續(xù)簽勞動(dòng)合同、員工不同意續(xù)簽的，則公司無(wú)需向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 否則，合同期滿終止的，公司應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。本案中，你可以得到三個(gè)月的經(jīng)
2022-03-21 15,340 -
合同能提前終止嗎？
合同可以提前終止，但是提前終止合同要承擔(dān)違約責(zé)任。 當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。
2023-08-04 15,340
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租賃合同能提前終止嗎租賃合同能否提前終止，要根據(jù)具體的情況而定： 1、租賃合同經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商可以提前終止； 2、出現(xiàn)法定的解除事由也可以提前終止； 3、若在簽訂合同時(shí)約定了不能提前終止的，那么租賃合同是不能提前終止的。 有下列情形之一的，當(dāng)事人可以解除合同： 1
630 2023.03.14 -
00:49
合同期滿終止合同有補(bǔ)償嗎合同期滿終止可以補(bǔ)償。 依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，在合同期滿的時(shí)候，除了用人單位維持，或者是提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形之外，在合同期滿勞動(dòng)合同終止的情況之下，用人單位仍然需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 經(jīng)濟(jì)
2,313 2022.05.11 -
01:10
提前終止合同違約金怎么賠對(duì)方單方面提前終止合同，就涉嫌了違反合同的約定，這時(shí)候如果雙方事先約定了違約金條款的話，另一方當(dāng)事人可以請(qǐng)求對(duì)方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體來(lái)說(shuō)，需要根據(jù)違約金條款的內(nèi)容來(lái)確定違約金的具體數(shù)額。例如，雙方明確約定了如果一方出現(xiàn)了違約行為，需要給
952 2022.04.17
