2019產(chǎn)假安排國家規(guī)定產(chǎn)假安排詳細(xì)規(guī)定
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國家規(guī)定法定產(chǎn)假是98天。產(chǎn)假一般從分娩前半個月至產(chǎn)后兩個半月,晚婚晚育者可前后延長至四個月,女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。
婚假國家規(guī)定根據(jù)《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的通知》,規(guī)定職工本人結(jié)婚,結(jié)婚時根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),酌情給予一至三天的婚喪假。
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國家產(chǎn)假安排是多少天
女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。
2020.10.28 127 -
國家有沒有規(guī)定職工法定節(jié)假日安排
國家級的“調(diào)休”,其實主要用于節(jié)假日挪假,是指將某個特定的公休日調(diào)到其他時間(一般是往后調(diào)),這和“補(bǔ)休”性質(zhì)是不一樣的?!把a(bǔ)休”是在工作日進(jìn)行休息彌補(bǔ)之前的公休日的加班時間,公休日的日期并未發(fā)生變化。而“調(diào)休”是國家利用公權(quán)力直接改變了公
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2019國家婚假安排
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產(chǎn)假是怎么安排的啊國家規(guī)定產(chǎn)假嗎
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2021-10-25 15,340 -
國家規(guī)定夫妻婚假和產(chǎn)假如何安排
婚假國家規(guī)定是三天:,法律依據(jù)是〈國家勞動總局財政部[80]勞總薪字29號、[80]財企字41號〉《關(guān)于國營企業(yè)職工請婚喪假和路程假問題的通知》一、職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶和子女)死亡
2022-03-26 15,340 -
職工婚假產(chǎn)假安排規(guī)定
關(guān)于最新婚假產(chǎn)假規(guī)定,具體職工本人結(jié)婚,可以根據(jù)具體情況,由本單位行政領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),酌情給予一至三天的婚喪假。假期在三個工作日以內(nèi)的,工資照發(fā)。
2022-08-12 15,340
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3,370 2022.04.12 -
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假期安排2021法定節(jié)假日2021年法定節(jié)假日安排公布于2020年11月25日國務(wù)院辦公廳下發(fā)的《國務(wù)院辦公廳關(guān)于2021年部分節(jié)假日安排的通知》中,其中: 1、元旦:2021年1月1日至3日放假,共3天; 2、春節(jié):2月11日至17日放假調(diào)休,共7天; 3、清明節(jié)
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