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業(yè)務(wù)員必須要訂保密協(xié)議嗎

2022-08-19 16:13

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2022-08-19回復(fù)

根據(jù)《勞動法》第二十四條“競業(yè)限制的人員限于用人單位的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負有保密義務(wù)的人員”中,一般業(yè)務(wù)員并不需簽訂競業(yè)協(xié)議,但可以簽訂保密協(xié)議。 簽訂保密協(xié)議的人員并不受保密時間的限制,一旦泄露企業(yè)機密需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。 簽訂競業(yè)協(xié)議人員限制時間最高為離職后兩年,在限制時間內(nèi)原服務(wù)單位需給予一定補償。 請注意,保密協(xié)議和競業(yè)協(xié)議是兩個概念,但一般在簽訂競業(yè)協(xié)議時會附帶簽訂保密協(xié)議。

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章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

可不可以拒簽,首先要明白你是不是屬于應(yīng)該簽訂競業(yè)限制協(xié)議的人員,競業(yè)禁止的人員僅限于以下這些人,用人單位不得對普通員工隨意約定競業(yè)限制義務(wù): 1、對負有保密義務(wù)的勞動者; 2、用人單位的高級管理人員; 3、用人單位高級技術(shù)人員。 如果你沒有接觸到公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或者,也不是公司高管,那你沒有簽訂競業(yè)限制協(xié)議的義務(wù)。法律上并沒有強制要求員工必須簽訂,而是需要企業(yè)和員工協(xié)商進行簽訂,企業(yè)也無法強制要求員工簽訂。因此,按規(guī)定員工是可以拒絕簽訂的。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

與員工簽訂勞動合時并不是必須要簽保密協(xié)議。是否簽訂保密協(xié)議由勞動者和單位自由協(xié)商決定,不簽訂保密協(xié)議也可以簽訂勞動合同。 如果需要簽訂保密協(xié)議的,也不是全體勞動者都需要簽訂,簽訂的主體僅限于單位的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負有保密義務(wù)的人員。

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  • 與員工簽訂勞動合時是否必須要簽保密協(xié)議
    與員工簽訂勞動合時是否必須要簽保密協(xié)議

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  • 簽保密協(xié)議保密費是必須給嗎
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    根據(jù)勞動法第二十四條“競業(yè)限制的人員限于用人單位的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負有保密義務(wù)的人員”中,一般業(yè)務(wù)員并不需簽訂競業(yè)協(xié)議,但可以簽訂保密協(xié)議。 簽訂保密協(xié)議的人員并不受保密時間的限制,一

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    簽勞動協(xié)議即簽訂勞動合同,勞動合同中可以約定商業(yè)秘密保護協(xié)議。 法律對保密協(xié)議的保密期限沒有規(guī)定,即保密的期限可以是長期的,直至其進入公知領(lǐng)域。因此只要其不被公開就可以永遠保持其秘密性,因此企業(yè)可以在

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    2022-06-24 15,340
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