職工因工死亡傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
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參加了工傷保險(xiǎn)的,由工傷保險(xiǎn)基金支付;沒有參保的由用人單位支付。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條、六十二條、六十四條規(guī)定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: 一、喪葬補(bǔ)助金按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資6個(gè)月支付。 二、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。 三、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)按上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入20倍支付。 供養(yǎng)親屬的具體范圍按人社部《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》確定。 用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的,由用人單位承擔(dān)全部費(fèi)用。 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資 (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定 (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。 一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。 第六十二條用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加,補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi),并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。 依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后,由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用。
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職工因工死亡的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按時(shí)發(fā)放喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。賠償標(biāo)準(zhǔn)為:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金按照當(dāng)?shù)仄骄べY水平六個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;供養(yǎng)撫恤金應(yīng)發(fā)給死者生前主要供養(yǎng)生活來源的家屬,按當(dāng)?shù)仄骄べY的百分之四十發(fā)放,其供養(yǎng)家屬失去供養(yǎng)條件時(shí)將不發(fā)放;一次性工亡補(bǔ)助金按全額標(biāo)準(zhǔn)的百分之五十發(fā)放。
廣州因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)包括喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。員工因?yàn)楣ぷ髟蛟诠ぷ鲌?chǎng)所導(dǎo)致死亡的,依法可以認(rèn)定為工亡,應(yīng)得到相應(yīng)賠償,賠償金額員工的近親屬可以從工傷保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取,其中喪葬補(bǔ)助金以六個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度的員工月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)。
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職工非因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
職工非因公死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)。非因公死亡,證明不屬于工傷導(dǎo)致死亡。具體如下:1、職工非因公死亡的,用人單位會(huì)支付職工家屬喪葬費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為本企業(yè)職工平均工資2個(gè)月;2、辭工非因公死亡的,用人單位會(huì)支付由職工撫養(yǎng)的親屬一次性救濟(jì)金;3、職工非因公死亡的
2022.04.12 3,860 -
因工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括以下幾項(xiàng): 1、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個(gè)月。 2、一次性工亡補(bǔ)助金=為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其他親屬=工傷職工生
2020.12.05 181 -
因工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)為:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助為上年度統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資乘以6個(gè)月。一次性死亡補(bǔ)助相當(dāng)于去年中國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。供養(yǎng)親屬撫恤標(biāo)準(zhǔn):配偶為受傷職工生前工資乘以40%,其他親屬為受傷職工生前工資乘以30%。傷殘職工在停發(fā)工資期
2021.05.06 877
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工傷職工因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
第二十三條工人職員因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí)、退職養(yǎng)老后死亡時(shí)或非因工殘廢完全喪失勞動(dòng)力退職后死亡時(shí),根據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例第十四條的規(guī)定,除由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下付給本企業(yè)的平均工資二個(gè)月作為喪葬補(bǔ)助費(fèi)外,并按下
2022-08-16 15,340 -
職工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷造成死亡的賠償項(xiàng)目包括:?jiǎn)试嵫a(bǔ)助金(6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資)、一次性傷亡補(bǔ)助金(48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資)、供養(yǎng)親屬撫恤金(職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死
2022-03-28 15,340 -
非因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)職工非因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
本案職工非工傷死亡,用人單位應(yīng)依職工因病或非因工死亡待遇支付賠償款: 1、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第73條:“勞動(dòng)者死亡后,其遺屬依法享受遺屬津貼。 2、《關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工因病或非因工死亡有關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)
2022-05-05 15,340 -
工傷職工死亡傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫
2022-04-07 15,340
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工傷死亡最新賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷死亡賠償是職工由于工傷死亡的,其直系親屬依據(jù)法律規(guī)定到工傷保險(xiǎn)領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金,供養(yǎng)親屬撫恤金以及一次性工亡補(bǔ)助金。喪葬補(bǔ)助金為統(tǒng)計(jì)職工六個(gè)月所在單位地區(qū)的上一年度每月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金為沒有勞動(dòng)能力的直系親屬,將按照職工本人基本工
2,432 2022.04.17 -
00:55
工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣工傷死亡的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下: 1、一次性的喪葬補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的職工平均工資; 2、供養(yǎng)親屬撫恤金,這項(xiàng)費(fèi)用專屬于職工生前提供主要生活來源并且沒有勞動(dòng)能力的親屬,其中,職工的配偶可以獲得該撫恤金的40%,其他的親屬可獲得該撫恤金的30%,如
2,100 2022.04.15 -
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工傷死亡2020最新賠償標(biāo)準(zhǔn)職工工傷死亡后,賠償給親屬的項(xiàng)目包括一次性工亡補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。 一次性工亡補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)每年都會(huì)變化,一般每年至少增加數(shù)萬元。 喪葬補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度
2,718 2020.12.27