久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 公司績效不好不發(fā)工資能找誰投訴

公司績效不好不發(fā)工資能找誰投訴

2023-04-28 15:57

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

江蘇在線咨詢顧問團(tuán)

2023-04-28回復(fù)

應(yīng)該找勞動糾紛調(diào)解、仲裁機(jī)關(guān),或者向法院起訴。 不發(fā)工資屬于勞動糾紛。 《勞動法》具體規(guī)定了解決勞動糾紛的途徑: 第七十七條【勞動爭議處理】用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。公司效益不好也不能拖欠工資,而且是拖欠了半年的工資,嚴(yán)重的違反了勞動法關(guān)于工資方面的具體規(guī)定:勞動者提供勞動,應(yīng)及時足額的支付勞動報酬。建議去當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門去投訴,索要拖欠的工資,或者搜集好相關(guān)的證據(jù),去申請勞動仲裁,請求支付拖欠的工資及其他的相關(guān)待遇。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

張來律師

天津東方律師事務(wù)所

公司不發(fā)工資可以找當(dāng)?shù)乜h級以上人民政府勞動行政部門進(jìn)行舉報,勞動行政部門應(yīng)當(dāng)及時核實、處理,并對舉報有功人員給予獎勵。全國統(tǒng)一勞動行政部門咨詢投訴電話是12333。一般勞動監(jiān)察部門接到投訴后會責(zé)令公司支付工資,如果公司不執(zhí)行的,也可以通過勞動監(jiān)察部門直接申請勞動仲裁。

謝姍珊律師

廣東宏力律師事務(wù)所

用人單位無故拖欠員工工資的,勞動者可以通過以下方式解決問題:1、直接找到發(fā)放工資的主管,要求其支付工資;2、向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T投訴,由該部門責(zé)令用人單位支付工資;3、向仲裁機(jī)關(guān)提出勞動仲裁,或者直接向人民法院提出訴訟。

律師普法更多>>
  • 不發(fā)工資找誰投訴電話
    不發(fā)工資找誰投訴電話

    用人單位不發(fā)工資找勞動局投訴。投訴電話可以撥打12333?!?2333”作為人力資源社會保障系統(tǒng)全國公益服務(wù)電話,主要為社會公眾提供就業(yè)、社會保險、人事、人才、工資收入分配和勞動關(guān)系等領(lǐng)域的政策咨詢、信息查詢、辦事指南和投訴舉報等公共服務(wù)。

    2020.09.23 693
  • 工資不對找誰投訴
    工資不對找誰投訴

    工資不對的,勞動者可以向勞動行政部門投訴。用人單位違反國家規(guī)定,拖欠或者未足額支付勞動報酬,或者拖欠工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的,勞動者可以向勞動行政部門投訴,勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理。

    2022.12.02 953
  • 公司不發(fā)績效工資怎么辦?
    公司不發(fā)績效工資怎么辦?

    公司不發(fā)績效工資的,如果是員工未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的,則不是違法行為。績效工資是單位工資發(fā)放的一種方式和制度,只有達(dá)到一定的標(biāo)準(zhǔn),也就是任務(wù)量,才可以獲得績效工資的。

    2020.08.07 1,121
專業(yè)問答更多>>
  • 公司效益不好不發(fā)工資找誰

    應(yīng)該找勞動糾紛調(diào)解、仲裁機(jī)關(guān),或者向法院起訴。 不發(fā)工資屬于勞動糾紛。 《勞動法》具體規(guī)定了解決勞動糾紛的途徑: 第七十七條【勞動爭議處理】用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、

    2022-04-11 15,340
  • 公司不給發(fā)工資該找誰投訴

    工人遇到用人單位不支付工資,可向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴:1、投訴文件應(yīng)注明的事項:1、投訴人姓名、性別、年齡、職業(yè)、職場、地址、聯(lián)系方式投訴用人單位姓名、地址、電話、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人姓名、職務(wù)、電

    2021-10-02 15,340
  • xx公司不發(fā)工資我該找誰投訴

    您可以以書面形式向用人單位所在地勞動監(jiān)察部門進(jìn)行投訴。同時也可以像用人單位所在地的勞動爭議仲裁委提起勞動仲裁。

    2022-10-31 15,340
  • 績效工資不發(fā)怎么投訴

    勞動者的績效工資是不能用來發(fā)放假期加班費的,用人單位的行為屬于一種變相克扣工資的行為,勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進(jìn)行投訴舉報或者申請勞動仲裁。一、如果是給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付工資:

    2022-04-16 15,340
法律短視頻更多>>
  • 公司不承認(rèn)工傷找誰 00:50
    公司不承認(rèn)工傷找誰

    提起勞動仲裁。公司不承認(rèn)工傷,勞動者可以提起仲裁。發(fā)生工傷后,職工應(yīng)當(dāng)盡快申請工傷認(rèn)定。認(rèn)定為工傷之后,勞動者就可以去做勞動能力鑒定,評定傷殘等級,等待鑒定結(jié)論。在鑒定完畢后,勞動者可以計算出賠償項目和金額,找單位要求賠償。單位如果還是拒絕

    1,562 2022.05.11
  • 不發(fā)工資找公安局嗎 01:23
    不發(fā)工資找公安局嗎

    不發(fā)工資是否找公安局分以下幾種情況: 1、如果用人單位不發(fā)工資,去公安局也沒用。公安機(jī)關(guān)只處理治安案件和刑事案件,不處理勞動爭議,只能協(xié)調(diào)。最直接的方式是向當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊進(jìn)行電話投訴。按照勞動和社會保障監(jiān)察條例對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,

    2,165 2021.04.25
  • 員工工資不發(fā)去哪里投訴 01:15
    員工工資不發(fā)去哪里投訴

    不給發(fā)工資的投訴方式,一般有以下的三種方式,具體如下:1、向用人單位所在地的勞動局投訴;2、向用人單位所在地的勞動仲裁委投訴。勞動者與用人單位因工資支付發(fā)生勞動爭議的,當(dāng)事人可依法向勞動爭議仲裁機(jī)關(guān)申請仲裁;3、對仲裁裁決不服的,可以向人民

    2,589 2022.05.11
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?