久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 簽訂勞動合同用人單位不繳納社保合法嗎

簽訂勞動合同用人單位不繳納社保合法嗎

2022-08-17 18:14

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點(diǎn)擊提問

推薦答案

山東在線咨詢顧問團(tuán)

2022-08-17回復(fù)

當(dāng)事人有簽勞動合同,但是單位不繳社保,屬于違法,當(dāng)事人可以依法解除勞動合同:《勞動合同法》第三十八條:用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的; (二)未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的; (三)未依法為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的; (四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的; (五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的; (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

用人單位不簽訂勞動合同可以繳納社保。 繳納社保是以實(shí)際勞動關(guān)系為要件的。只要存在事實(shí)勞動關(guān)系,用人單位就應(yīng)當(dāng)依法為員工辦理社會保險(xiǎn)并及時(shí)繳費(fèi)。沒有勞動合同不影響辦理社保。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

如果用人單位沒郁在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與勞動者簽訂書面勞動合同,勞動者可以向勞動監(jiān)察部門投訴,也可以收集相關(guān)證據(jù)申請勞動仲裁。

律師普法更多>>
  • 用人單位解除勞動合同繳納社保嗎
    用人單位解除勞動合同繳納社保嗎

    解除勞動關(guān)系后用人單位不需要繳納社會保險(xiǎn)了。

    2020.02.02 230
  • 不簽勞動合同繳納社保合法嗎
    不簽勞動合同繳納社保合法嗎

    繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)是用人單位和勞動者的法定義務(wù),只要雙方存在勞動關(guān)系,無論是否簽訂勞動合同,都應(yīng)當(dāng)繳納。

    2020.03.29 283
  • 簽訂勞動合同未繳納社保
    簽訂勞動合同未繳納社保

    簽了勞動合同沒買社保,勞動者可以與用人單位協(xié)商繳納;協(xié)商不成,向社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)舉報(bào),由社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足;或者向勞動仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁;對仲裁裁決不滿意的,可以向人民法院起訴。

    2020.10.09 364
專業(yè)問答更多>>
  • 以未簽訂勞動合同為由,單位不給用人單位繳納社保嗎

    許多單位為減輕成本負(fù)擔(dān),以職工沒有簽訂勞動合同為由,不為職工辦理參保手續(xù),致使部分職工已工作多年,仍然沒有參加社會保險(xiǎn)。單位的這種做法,不僅違反了《勞動法》,而且違反了社會保險(xiǎn)政策的有關(guān)規(guī)定?!稄V東省

    2022-04-22 15,340
  • 單位未簽訂勞動合同未繳納社保嗎

    1、如果企業(yè)不簽訂合同,他首先要面臨的就是雙倍工資的懲罰。用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動者自建立勞動關(guān)系之月起簽訂勞動合同。不簽訂的話,自下月起每月支付雙倍工資。 2、當(dāng)然用人單位不可能自覺支付,要有那個(gè)自覺性他

    2022-07-19 15,340
  • 簽訂勞動合同后用人單位不給勞動者繳納社保可以嗎

    不可以。這是違法行為。用人單位需在勞動者入職建立勞動關(guān)系起一個(gè)月內(nèi),必須為勞動者繳納社保。參照《社會保險(xiǎn)法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記。未

    2022-03-16 15,340
  • 以合法不簽訂勞動合同為由,單位不繳納社保,可以嗎

    許多單位為減輕成本負(fù)擔(dān),以職工沒有簽訂勞動合同為由,不為職工辦理參保手續(xù),致使部分職工已工作多年,仍然沒有參加社會保險(xiǎn)。單位的這種做法,不僅違反了《勞動法》,而且違反了社會保險(xiǎn)政策的有關(guān)規(guī)定?!稄V東省

    2022-04-15 15,340
法律短視頻更多>>
  • 用人單位不簽勞動合同怎么辦 01:01
    用人單位不簽勞動合同怎么辦

    用人單位不簽勞動合同,是要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任的。遇到用人單位不簽勞動合同的情形時(shí),勞動者可以與用人單位協(xié)商,訂立書面的勞動合同。但如果勞動者與用人單位協(xié)商無果,用人單位仍舊不與勞動者簽訂勞動合同,則根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定,用人單位自用工之

    8,009 2022.04.17
  • 用人單位不簽勞動合同的怎么辦 00:52
    用人單位不簽勞動合同的怎么辦

    用人單位不簽勞動合同的,勞動者可以與用人單位協(xié)商,要求訂立書面的勞動合同;如果協(xié)商不成的,勞動者可以要求其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定可知,用人單位自用工之日起一個(gè)月內(nèi),需與勞動者簽訂書面勞動合同。超過一個(gè)月不

    2,679 2022.04.17
  • 非法人單位能簽訂合同嗎 01:16
    非法人單位能簽訂合同嗎

    非法人組織作為民法典規(guī)定的獨(dú)立民事主體中的一種,當(dāng)然能夠以自己的名義對外簽訂合同。非法人組織就是指那些雖然不具有法定的法人資格,但還是能夠以自己的名義,從事相應(yīng)民事活動的組織。我國民法典第102條規(guī)定了非法人組織的民事性質(zhì),也規(guī)定了非法人組

    3,257 2022.04.15
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?