單位解除勞動關(guān)系后養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么交
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與單位解除勞動關(guān)系后，可以憑《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊》、解除勞動關(guān)系證明和《失業(yè)證》到當(dāng)?shù)厣鐣ｋU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)手續(xù)。 1、用人單位與職工解除勞動關(guān)系前欠繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，用人單位應(yīng)為職工足額補(bǔ)交基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)中的單位應(yīng)繳和企業(yè)代扣代繳的個(gè)人欠費(fèi)。 2、無能力全部補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)，經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)，可將企業(yè)劃轉(zhuǎn)個(gè)人賬戶部分和個(gè)人繳費(fèi)部分先行繳齊，劃轉(zhuǎn)部分由企業(yè)補(bǔ)繳，個(gè)人部分由職工繳納，余額部分，由企業(yè)制定還款計(jì)劃，定期還欠。 3、與企業(yè)解除勞動關(guān)系人員中斷基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的，中斷期間不計(jì)入繳費(fèi)年限，原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶封存，繼續(xù)計(jì)算。重新繳費(fèi)后，前后繳費(fèi)年限及基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶儲存額分別合并計(jì)算。 4、各級社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要將已辦理接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系人員繼續(xù)統(tǒng)計(jì)為參保人員，不得因企業(yè)和職工欠繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)而拒絕辦理接續(xù)關(guān)系手續(xù)。
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用人單位停繳社會保險(xiǎn)的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。并且勞動者可以要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
單位未解除勞動合同養(yǎng)老金由單位和勞動者按比例交納；解除勞動合同后用人單位未找到新單位的，可以以靈活就業(yè)人員身份自己繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
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公司單位解除勞動關(guān)系不上保險(xiǎn)怎么辦無解除勞動合同證明新單位就不上保險(xiǎn)的話可以找原單位協(xié)商，開具角除勞動合同的證明，如拒給開，可以直接申請勞動仲裁。勞動合同法規(guī)定用人單位未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，給勞動者造成損害的應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
2020.08.05 135 -
與單位解除勞動關(guān)系后醫(yī)保咋辦辭職后馬上有新單位接收,可將醫(yī)保關(guān)系全部轉(zhuǎn)移到新單位,這個(gè)由新單位的人事管理部門幫忙處理。
2020.06.03 194 -
與單位解除勞動關(guān)系社保怎么辦勞動者與單位要解除勞動關(guān)系的，單位會將社保轉(zhuǎn)移出去。轉(zhuǎn)移出去之后，如果勞動者找到新的單位，新的單位應(yīng)當(dāng)依法繳納社會保險(xiǎn)。如果沒有新的單位，則可以以靈活就業(yè)者的身份自行進(jìn)行繳納。
2020.06.15 136
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與單位解除勞動關(guān)系后養(yǎng)老保險(xiǎn)怎樣交納？
與單位解除勞動關(guān)系后，可以憑《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊》、解除勞動關(guān)系證明和《失業(yè)證》到當(dāng)?shù)厣鐣ｋU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)手續(xù)。 1、用人單位與職工解除勞動關(guān)系前欠繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，用人單位應(yīng)為職工足額補(bǔ)交基本養(yǎng)
2022-04-21 15,340 -
與單位解除勞動關(guān)系后養(yǎng)老保險(xiǎn)怎樣交納
與單位解除勞動關(guān)系后，可以憑《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊》、解除勞動關(guān)系證明和《失業(yè)證》到當(dāng)?shù)厣鐣ｋU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)手續(xù)。 1、用人單位與職工解除勞動關(guān)系前欠繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，用人單位應(yīng)為職工足額補(bǔ)交基本養(yǎng)
2022-04-11 15,340 -
與單位解除勞動關(guān)系后養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦理
與單位解除勞動關(guān)系后，可以憑《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊》、解除勞動關(guān)系證明和《失業(yè)證》到當(dāng)?shù)厣鐣ｋU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)手續(xù)。 1、用人單位與職工解除勞動關(guān)系前欠繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，用人單位應(yīng)為職工足額補(bǔ)交基本養(yǎng)
2022-04-13 15,340 -
和單位解除勞動關(guān)系養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦
員工和單位解除勞動關(guān)系之后，單位是不需要再為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的。員工是否可以享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇是需要在員工達(dá)到退休年齡時(shí)，有累計(jì)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)滿十五年以上者才能享受。和單位沒有直接關(guān)系。依據(jù)《社會保險(xiǎn)法》
2022-02-13 15,340
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如何解除勞動關(guān)系解除勞動關(guān)系方式，具體如下： 1、勞動者與用人單位協(xié)商一致，可以解除勞動合同； 2、勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同； 3、勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。 用人單位有下列情形之一的，勞動者可
2,072 2022.06.15 -
01:02
勞動者怎樣才能解除勞動關(guān)系勞動者解除勞動關(guān)系的方式有以下情況： 1、用人單位與勞動者協(xié)商一致，只要協(xié)商的內(nèi)容、形式、程序不違反法律強(qiáng)制性規(guī)定，就可以解除勞動合同； 2、預(yù)告解除； （1）勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同； （2）勞動者在試用期
917 2023.01.04 -
01:05
怎么確定養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在哪里確定養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在哪里的方式如下： 養(yǎng)老保險(xiǎn)可在當(dāng)?shù)厝松缇值墓倬W(wǎng)，輸入本人身份證賬戶和密碼查詢； 也可以撥打當(dāng)?shù)厣绫＞值碾娫?2333查詢； 還能帶上自己社?？ɑ蛘呱矸葑C，到當(dāng)?shù)厣绫＞洲k事大廳進(jìn)行查詢； 在手機(jī)上，打開微信錢包，在“城市服務(wù)
10,430 2022.04.18
