雙方口頭協(xié)商一致未簽訂書面合同怎么辦
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1、未簽訂書面合同，但如果雙方口頭協(xié)商一致的，屬于口頭合同，合同也是有效的。如果在合同履行中發(fā)生糾紛，可以到法院起訴解決。 2、對于合同糾紛，應(yīng)當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/10440591511731468734.html">被告所在地法院起訴。雙方達(dá)成的口頭合同中確定了合同履行地的，也可以到合同履行地法院起訴。具體到哪個(gè)法院起訴，由原告自由選擇?！锻恋貦?quán)屬爭議調(diào)查處理辦法》第五條 個(gè)人之間、個(gè)人與單位之間、單位與單位之間發(fā)生的爭議案件，由爭議土地所在地的縣級國土資源行政主管部門調(diào)查處理。 前款規(guī)定的個(gè)人之間、個(gè)人與單位之間發(fā)生的爭議案件，可以根據(jù)當(dāng)事人的申請，由鄉(xiāng)級人民政府受理和處理。 第三十條國土資源行政主管部門提出調(diào)查處理意見后，應(yīng)當(dāng)在5個(gè)工作日內(nèi)報(bào)送同級人民政府，由人民政府下達(dá)處理決定。 第三十一條當(dāng)事人對人民政府作出的處理決定不服的，可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。 在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，當(dāng)事人既不申請行政復(fù)議，也不提起行政訴訟，處理決定即發(fā)生法律效力。 生效的處理決定是土地登記的依據(jù)。
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合同雙方未簽署書面協(xié)議，在一般情況下是不會影響合同關(guān)系的成立的。當(dāng)事人訂立合同，采取要約、承諾的方式，一方當(dāng)事人向另一方當(dāng)事人發(fā)起要約，另一方當(dāng)事人承諾的，合同成立。只要雙方約定的內(nèi)容是真實(shí)意思表示，不違反法律規(guī)定，不違背公序良俗，盡管雖未簽署書面合同，依然有效。
當(dāng)事人訂立合同，采取要約、承諾的方式，一方當(dāng)事人向另一方當(dāng)事人發(fā)起要約，另一方當(dāng)事人承諾的，合同成立。承諾應(yīng)當(dāng)以通知的方式作出，但根據(jù)交易習(xí)慣或者要約表明可以通過行為作出承諾的除外。因此，盡管雖未簽署書面合同，類似餐館之類的已提供了相應(yīng)服務(wù)，消費(fèi)者也以行為接受，根據(jù)交易習(xí)慣形成了口頭的餐飲服務(wù)合同，合同系雙方當(dāng)事人的真實(shí)意思表示，合法有效。
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協(xié)商一致解除合同協(xié)議怎么簽訂合同的解除取決于當(dāng)事人雙方意思表示一致，而不是基于當(dāng)事人一方的意思表示，也不需要有解除權(quán)，完全是以一個(gè)新的合同解除原合同。它適用于協(xié)議解除類型，并且在單方解除中，只要解除權(quán)人愿意采取這種程序，法律也應(yīng)允許并加以提倡。由于協(xié)議解除程序是采取合
2021.01.01 338 -
口頭協(xié)議與書面協(xié)議不一致怎么判決口頭協(xié)議與書面協(xié)議不一致視具體情況判決。但如果在舉不出證的情況下，會以書面協(xié)議為準(zhǔn)。口頭合同沒有書面的憑據(jù)，一旦發(fā)生糾紛，當(dāng)事人舉證困難，難以分清是非，不利于保護(hù)自己的合法權(quán)益。建議在即時(shí)交易中可以采用口頭合同。如果是長期的業(yè)務(wù)合作，也可以
2021.12.13 1,472 -
協(xié)商一致解除合同協(xié)議怎么樣簽訂協(xié)商一致解除合同協(xié)議如何簽訂： 根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定，協(xié)商一致解除合同協(xié)議應(yīng)該寫明雙方解除的事由，解除合同生效的日期，在不違背法律規(guī)定的情況下簽訂。
2021.04.03 96
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雙方未簽訂書面協(xié)議,只有口頭承諾,后期對方不承認(rèn)該怎么辦?
如果涉及到錢財(cái)，最好有書面協(xié)議并有蓋章簽名或者手印才會生效。如果是口頭承諾是不產(chǎn)生法律效應(yīng)的！但是如果有第三方證據(jù)也是可以的，比如錄音、視頻、第三人在場等等才可以生效的！我的回答還滿意嗎不要忘了采納哦
2022-10-05 15,340 -
雙方未見面可以簽訂書面合同嗎？
合同可以采取多種方式簽訂，不見面也可以。比如以信件郵寄、傳真、數(shù)據(jù)電文、電子數(shù)據(jù)交換等形式簽訂。另外，利用傳真、電子郵件、QQ、微信等電子通信工具進(jìn)行聯(lián)系，雙方對合同文本進(jìn)行洽談、修改和確認(rèn)。只要合同
2022-06-08 15,340 -
口頭簽訂的合同變更書面協(xié)議怎么寫
根據(jù)合同實(shí)際履行情況及市場的波動變化，對原合同的標(biāo)的、數(shù)量、價(jià)格、履行期限等內(nèi)容進(jìn)行變更是一種普遍現(xiàn)象。 一些公司在最初簽訂合同時(shí)采用書面協(xié)議，等到對合同內(nèi)容需要作更改時(shí)，便會以口頭協(xié)議替代書面協(xié)議。
2022-05-21 15,340 -
雙方口頭合同上簽字日期不一致怎么辦
雙方簽字的日期不一致，以后簽字一方的簽字日期作為合同成立的日期。根據(jù)《民法典》第四百九十條規(guī)定，當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的，自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時(shí)合同成立。在簽名、蓋章或者按指印之前，當(dāng)
2022-07-02 15,340
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未簽訂合同 雙倍工資計(jì)算未簽勞動合同的，雙倍工資。具體如下：未簽勞動合同，雙倍工資計(jì)算的起算時(shí)間為用工之日起滿一個(gè)月的次日，截止時(shí)間為補(bǔ)訂書面勞動合同的前一日；計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，按勞動者實(shí)際獲得的月收入扣除加班工資、非常規(guī)性獎(jiǎng)金、福利性、風(fēng)險(xiǎn)性等項(xiàng)目后的正常工作時(shí)間月工資
1,867 2022.04.17 -
01:12
企業(yè)未簽訂勞動合同怎么辦根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定可知，公司應(yīng)當(dāng)與勞動者訂立書面的勞動合同，公司自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。而針對公司的不法行為，勞動者可以采取的方式包括： 1、勞動者
1,041 2022.06.15 -
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合作雙方協(xié)議書怎么寫關(guān)于合作協(xié)議書怎么寫的問題，依據(jù)我國相關(guān)相關(guān)規(guī)定，訂立合同首先要求雙方當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力；二者對于合作的相關(guān)事項(xiàng)的意思表示真實(shí)一致；合作協(xié)議的內(nèi)容不違反強(qiáng)制性法律規(guī)定。因此，應(yīng)該在符合法律規(guī)定的前提下，將雙方當(dāng)事人認(rèn)
2,585 2022.04.17
