公司強(qiáng)制加班怎么投訴
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可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政監(jiān)察部門投訴?！秳趧?dòng)法》第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。第四十二條有下列情形之一的，延長(zhǎng)工作時(shí)間不受本法第四十一條的限制：（一）發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的；（二）生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時(shí)搶修的；（三）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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如果用人單位強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，前往勞動(dòng)部門或者撥打12333都可以的。
可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴，或者撥打12333投訴都是可以的。我國(guó)實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)的工時(shí)制度。對(duì)用人單位需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，需經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。用人單位違反規(guī)定，強(qiáng)制延長(zhǎng)勞動(dòng)者的工作時(shí)間則屬于強(qiáng)制加班。但是有下列情形之一的，用人單位可以要求延長(zhǎng)工作時(shí)間，不屬于強(qiáng)制加班： (一)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的; (二)生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公共利益，必須及時(shí)搶修的。
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公司強(qiáng)制加班怎么投訴？根據(jù)我國(guó)相關(guān)規(guī)定，公司是不可以強(qiáng)制勞動(dòng)者加班的，如果有用人單位強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班的情況，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴以維護(hù)個(gè)人合法權(quán)益，勞動(dòng)者可以前往勞動(dòng)部門或者通過(guò)撥打12333進(jìn)行投訴，勞動(dòng)部門應(yīng)責(zé)令用人單位改正。
2020.07.12 321 -
公司強(qiáng)制加班會(huì)怎么投訴公司強(qiáng)制加班，職工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴、撥打12333投訴、網(wǎng)上投訴、向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁、向人民法院提起訴訟。公司要求加班一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)
2020.09.26 172 -
公司強(qiáng)制加班該怎么投訴如果用人單位強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，前往勞動(dòng)部門或者撥打12333都可以的。用人單位安排加班的，應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者協(xié)商，并且應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)法支付加班費(fèi)： 1.安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;
2020.01.28 156
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公司強(qiáng)制加班投訴怎么投訴
如果用人單位強(qiáng)迫勞動(dòng)者加班的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。也可以選擇以下方式舉報(bào)： 一、可以把公司規(guī)避勞動(dòng)法的事實(shí)和法律依據(jù)以及證據(jù)都搜集起來(lái)，一起通過(guò)信件的形式郵寄給當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門的信訪或者監(jiān)察部門來(lái)
2022-06-02 15,340 -
公司強(qiáng)制加班怎么投訴
公司強(qiáng)制加班，職工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴、撥打12333投訴、網(wǎng)上投訴、向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁、向人民法院提起訴訟。公司要求加班一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健
2023-03-08 15,340 -
公司強(qiáng)制加班怎么投訴？
公司強(qiáng)制加班，職工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴、撥打12333投訴、網(wǎng)上投訴、向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁、向人民法院提起訴訟。公司要求加班一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健
2021-09-02 15,340 -
怎么投訴強(qiáng)制加班的公司
可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)督部門投訴，也可以撥打12333投訴。我國(guó)實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)的工作時(shí)間制度。用人單位需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，可以在與工會(huì)和工人協(xié)商后延長(zhǎng)工作時(shí)間，
2021-12-31 15,340
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01:07
怎么投訴中介公司最有效投訴中介公司最有效的方法如下： 1、去當(dāng)?shù)毓ど叹滞对V，或者撥打12315，找消協(xié)投訴； 2、找房產(chǎn)局投訴； 3、如果是大的連鎖中介，可以找他們的總部投訴。 謹(jǐn)慎選擇房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)，房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)及其分支機(jī)構(gòu)，取得房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)備案證明后，方
17,239 2022.05.11 -
01:09
強(qiáng)制執(zhí)行期間公司破產(chǎn)怎么辦強(qiáng)制執(zhí)行階段，如果被強(qiáng)制執(zhí)行人破產(chǎn)，此時(shí)債權(quán)人應(yīng)當(dāng)向破產(chǎn)管理人申報(bào)債權(quán)。在申報(bào)債權(quán)時(shí)，應(yīng)當(dāng)向破產(chǎn)管理人提供判決書、強(qiáng)制執(zhí)行裁定書及其他證明材料。債權(quán)被破產(chǎn)管理人確認(rèn)的，可以行使債權(quán)人權(quán)利，對(duì)管理人作出的方案進(jìn)行表決。當(dāng)然，企業(yè)破產(chǎn)并不意味著
2,190 2022.05.11 -
01:03
如何投訴網(wǎng)貸公司在正常情況下，若要投訴銀行的產(chǎn)品或服務(wù)，應(yīng)先行與該銀行聯(lián)絡(luò)，這樣做可使銀行有機(jī)會(huì)及早解決投訴事項(xiàng)。各家商業(yè)銀行都有接受客戶投訴的渠道和處理流程，以便對(duì)客戶投訴展開全面及時(shí)的調(diào)查，并使投訴獲得完滿解決。銀行也應(yīng)向客戶說(shuō)明投訴的程序。若對(duì)銀行處
4,434 2022.05.11
