員工工傷認(rèn)定一個(gè)月內(nèi)可以申請嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
員工進(jìn)行工傷認(rèn)定是需要單位在一個(gè)月內(nèi)申請。如果是工傷傷殘鑒定，需要員工滿足最低醫(yī)療期才可以鑒定。 申請工傷鑒定時(shí)需滿足最低的醫(yī)療期 1-2個(gè)月：頭皮裂傷、血腫； 3個(gè)月：顱骨，顱底骨折，頭面部骨折，上肢骨折，肋骨骨折，橫突、棘突、椎板骨折，截肢（指、趾），軟組織挫傷，腦震蕩，臟器挫傷保守治療，燒傷（小面積、淺度），眼科一般性疾?。ǔ鈧园變?nèi)障、視神經(jīng)萎縮、球內(nèi)異物外），耳鼻咽喉一般性疾?。ǔ羌氨歉]良性腫瘤），口腔一般性疾?。ǔ谇活~面部嚴(yán)重軟組織挫傷）； 6個(gè)月：骨盆骨折，下肢骨折，椎體骨折，腦挫裂傷，臟器破裂手術(shù)，燒傷（大面積、深度），眼科（傷性白內(nèi)障、視神經(jīng)萎縮、球內(nèi)異物），鼻及鼻竇良性腫瘤，口腔額面部嚴(yán)重軟組織挫傷； 1年：氣管外傷，股骨頸骨折，腦出血 1.5年：脊柱骨折并脊髓損傷。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
工傷認(rèn)定7個(gè)月是可以申請的，在事故發(fā)生后，員工可以在一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。
1、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)。所以發(fā)生工傷一個(gè)月后，用人單位不能申請工傷認(rèn)定，由勞動(dòng)者申請。 2、根據(jù)法律規(guī)定，用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
-
工傷認(rèn)定7個(gè)月可以申請嗎工傷認(rèn)定7個(gè)月是可以申請的，在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，用人單位未提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2020.10.13 143 -
受傷十一個(gè)月后可以申請工傷認(rèn)定嗎受傷十一個(gè)月后申請工傷認(rèn)定來得及。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定；用人單位未申請，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)申請。
2020.10.23 247 -
受傷員工可以申請工傷認(rèn)定嗎根據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》中的規(guī)定，不僅僅是受傷職工所在的單位，受傷職工本人及其直系親屋、工會(huì)組織都具有申請工傷認(rèn)定的權(quán)利。而其中，法律對(duì)受傷職工本人申請工傷認(rèn)定的時(shí)間限制放的比較寬，一般是在事故發(fā)生之后的一年內(nèi)。
2020.08.14 216
-
工傷一個(gè)月后可以申請工傷認(rèn)定嗎
單位在員工受傷后一個(gè)月內(nèi)沒有申請工傷認(rèn)定，那么員工是可以在受傷后一年內(nèi)自行申請工傷認(rèn)定的。而且員工在工傷停工留薪期間的工資應(yīng)該保持原工資福利不變由單位按月支付。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故
2022-03-22 15,340 -
受傷后十一個(gè)月可以申請工傷認(rèn)定嗎？
受傷十一個(gè)月后申請工傷認(rèn)定來得及。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷； 鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)
2022-11-03 15,340 -
過了一個(gè)月還可以申請工傷認(rèn)定嗎？
過了一個(gè)多月可以申請工傷認(rèn)定，自事故發(fā)生之日起的三十日內(nèi)時(shí)間是用人單位申請時(shí)間，逾期未申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織可以在事故傷害發(fā)生之日一年向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定。
2022-11-04 15,340 -
工傷七個(gè)月后可以申請認(rèn)定嗎
工傷認(rèn)定7個(gè)月是可以申請的，在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，用人單位未提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷
2022-06-11 15,340
-
01:18
工傷認(rèn)定怎么申請工傷認(rèn)定申請流程如下： 1、申請人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料； 2、對(duì)申請材料進(jìn)行審核，審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理；工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知需求補(bǔ)正材料后，
1,392 2022.06.15 -
01:02
工傷認(rèn)定怎么申請材料工傷認(rèn)定的申請材料如下：1、工傷認(rèn)定申請表；2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書，或者職業(yè)病診斷鑒定書。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請人提供材料
1,702 2022.05.11 -
01:01
個(gè)稅漏申報(bào)了一個(gè)月可以補(bǔ)申報(bào)嗎個(gè)稅漏申報(bào)了一個(gè)月可以補(bǔ)申報(bào)。單位漏報(bào)應(yīng)打印個(gè)人所得稅申報(bào)明細(xì)表帶公章大到其主管稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行補(bǔ)充更正申報(bào)。個(gè)人漏報(bào)，可以等到次年3月1日至6月30日，個(gè)人所得稅年度統(tǒng)一匯算時(shí)，在個(gè)人所得稅官方軟件中填報(bào)漏報(bào)信息進(jìn)行匯算申報(bào)，多退少補(bǔ)。根據(jù)相
9,171 2022.05.11
