打架致人輕傷怎么判打架輕傷怎么判
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一、房內(nèi)命案被隱瞞,購買兇宅惹爭端 二、為避稅費(fèi)不過戶,政策有變起沖突 三、戶籍政策要了解,否則買房難落戶 四、“霸王條款”不合法,中介起訴被駁回 五、買房誤信黑中介,房財(cái)兩空無人賠 六、房屋權(quán)利有瑕疵,買房愿望險(xiǎn)落空 七、沒有通知租賃人,出售房屋起波折 八、合同約定不明確,買方毀約引糾紛 九、買賣未通知物業(yè),出現(xiàn)問越難維修 十、房屋情況未約定,惡意交房吃官司
離婚案可以財(cái)產(chǎn)保全的。根據(jù)法律規(guī)定,離婚時(shí),一方申請對配偶的個(gè)人財(cái)產(chǎn)或者夫妻共同財(cái)產(chǎn)采取保全措施的,應(yīng)當(dāng)向人民法院提出書面申請。人民法院可以根據(jù)實(shí)際情況,確定合理的財(cái)產(chǎn)擔(dān)保數(shù)額。
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駁回提出的全部訴訟請求
1、只能發(fā)生在案件審結(jié)之后; 2、是人民法院對當(dāng)事人實(shí)體意義上的訴權(quán)、即勝訴權(quán)的否定; 3、不僅適用于一審程序,而且適用于第二審程序和審判監(jiān)督程序,因一審、二審、再審程序所要解決的本質(zhì)問題都是實(shí)體權(quán)利、義務(wù)問題; 4、既適用于原告及提起反訴
2020.04.20 341 -
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交通事故賠償案例大全
一、根據(jù)現(xiàn)場情況,要承擔(dān)的責(zé)任責(zé)任。 二、根據(jù)道路交通事故處理的規(guī)定,損害賠償?shù)姆秶ǎ横t(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)和財(cái)產(chǎn)直接損失。造成殘疾的,還有殘疾賠償金,殘疾用具費(fèi)及精神撫慰金等;造成死亡的,還有死亡補(bǔ)償費(fèi)
2021.03.26 569
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求規(guī)定全部內(nèi)容?
以商業(yè)特許經(jīng)營方式經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)的,特許人與被特許人應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立特許經(jīng)營合同。被特許人應(yīng)當(dāng)依法取得快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證方可經(jīng)營。
2022-10-07 15,340 -
要求對方返還全部費(fèi)用屬于哪種案子?
您描述的情況不怠互糙就孬腳茬協(xié)長茅是很清楚,有可能屬于民間借貸中的擔(dān)保責(zé)任,也有可能屬于無因管理方面的案件。建議當(dāng)面咨詢律師。
2022-10-29 15,340 -
干部人事檔案工作條例第7條規(guī)定全部內(nèi)容?
全國干部人事檔案工作在XX領(lǐng)導(dǎo)下,由XX主管,各地區(qū)各部門各單位按照干部管理權(quán)限分級負(fù)責(zé)、集中管理。
2022-09-13 15,340 -
干部人事檔案工作條例第30條規(guī)定全部內(nèi)容?
干部人事檔案利用工作應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化服務(wù)理念,嚴(yán)格利用程序,創(chuàng)新利用方式,提高利用效能,充分發(fā)揮檔案資政作用、體現(xiàn)憑證價(jià)值。干部人事檔案利用方式主要包括查(借)閱、復(fù)制和摘錄等。
2022-09-19 15,340
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住房公積金全部提取住房公積金全部提取,第一種方法是可以向自己工作的公司尋求幫助,讓公司出面幫忙提取公積金。第二種方法就是通過委托他人來幫助提取個(gè)人公積金。還有一種比較獨(dú)立的方法就是自己直接去提取公積金。如果公積金激活了就可以直接去公積金提取部門直接提取了。根
3,314 2022.05.11 -
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未領(lǐng)證退全部彩禮嗎今天和大家分享一下未領(lǐng)證,彩禮能退嗎 根據(jù)婚姻法司法解釋二的規(guī)定,如果雙方并未正式登記結(jié)婚,給付彩禮一方可以請求收受一方返還彩禮。需要注意的是,雖然給付方可以請求返還,但是司法實(shí)踐中,法院還是會根據(jù)案件的真實(shí)情況,來確認(rèn)具體的返還數(shù)額。換句
3,102 2022.04.17 -
01:10
合同的履行全部原則合同的履行全部原則,在法律上應(yīng)當(dāng)表述為合同的全面履行原則。雖然合同法沒有明確規(guī)定合同的全面原則,但是根據(jù)合同法第六條以及第八條的規(guī)定,當(dāng)事人在訂立合同之后,應(yīng)當(dāng)按照誠實(shí)信用的原則,以及按照合同約定的內(nèi)容來履行自己的義務(wù)。換句話說,合同當(dāng)事人
3,124 2022.04.15