工人工地摔傷怎么處理工人工地摔傷怎么處理
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構(gòu)成工傷,建議做工傷認(rèn)定!你們可以和對(duì)方進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;當(dāng)事人一方也可以不經(jīng)調(diào)解直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴。
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根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定可知,建議勞動(dòng)者催促單位自事故傷害發(fā)生之日起3內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),如果單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,勞動(dòng)者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起規(guī)定期限內(nèi),直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
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工地上工人摔傷如何處理
工地工人受傷的話建筑單位應(yīng)該在事故傷害發(fā)生的30之內(nèi)準(zhǔn)備相關(guān)材料申請(qǐng)工傷認(rèn)定,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。確認(rèn)是工傷事故的,受傷的工人可以
2020.06.28 340 -
工人喝酒摔傷怎么處理
如果在工作過(guò)程中遇到事故傷害,應(yīng)當(dāng)馬上到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。但是,如果工人因自身原因喝醉酒摔傷的,用人單位不承擔(dān)責(zé)任。如果因工作原因發(fā)生事故的,應(yīng)及時(shí)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。工傷職工
2020.08.19 189 -
工人喝酒摔傷怎么處理
如果在工作的過(guò)程中發(fā)生意外傷害,應(yīng)該要立即到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。如過(guò)遇到了緊急情況,可以先到最近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。但是,如果是勞動(dòng)者因自身的原因醉酒跌倒的,用人單位不需要承擔(dān)責(zé)任。如果是因?yàn)楣ぷ鞯脑虬l(fā)生事故的,應(yīng)該要及時(shí)的向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)
2022.04.12 947
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工人工地摔傷骨折怎么處理
應(yīng)盡快申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,后根據(jù)具體的鑒定結(jié)果要求賠付,工傷賠償范圍:醫(yī)療費(fèi)(據(jù)實(shí)報(bào)銷(xiāo))、生活護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、停工留職期間的工資,后續(xù)治療費(fèi),造成傷殘的還應(yīng)支付一次性傷殘補(bǔ)助金
2022-03-17 15,340 -
工地摔傷怎么處理
1、工傷建議先做工傷鑒定,再做勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定,以具體結(jié)果確定賠償數(shù)額。 2、還可以要求單位支付醫(yī)療費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、停工留薪的工資、交通費(fèi)等,具體數(shù)額以實(shí)際支出為限。 3、協(xié)商不成可以到勞動(dòng)監(jiān)察大
2022-10-29 15,340 -
工地上摔傷怎么處理
1,《工傷保險(xiǎn)條例》第十六條職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定,但是有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷: (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; (三)自殘或者自殺的。 2,“事情的
2022-01-11 15,340 -
工地上摔傷工人施工單位怎么處理
在工作時(shí)間內(nèi),因工作原因在工作場(chǎng)所受傷的屬于工傷,施工單位應(yīng)當(dāng)在工人受傷后一個(gè)月期限內(nèi)辦理工傷認(rèn)定,按工傷等級(jí)核算工傷賠償金額。
2022-10-16 15,340
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00:58
工地工傷怎么處理工地工傷事故處理流程: 1、建筑工地上干活時(shí)發(fā)生工傷首先應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,職工發(fā)生事故傷害,用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,用人單位未申請(qǐng)的,工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請(qǐng),申請(qǐng)時(shí)需提供,工傷認(rèn)定申請(qǐng)表,存在勞
701 2022.11.21 -
01:06
工地工傷骨折怎么處理工地工傷骨折的賠償標(biāo)準(zhǔn)為:從工傷保險(xiǎn)基金中按照傷殘等級(jí)發(fā)放一次性的傷殘補(bǔ)助。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工
1,570 2022.04.17 -
01:08
工地受了工傷公司不處理怎么辦勞動(dòng)者受工傷后用人單位不賠償或者少賠償,勞動(dòng)者需要在一年內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,一般會(huì)在60日內(nèi)得到工傷認(rèn)定結(jié)果。得到工傷認(rèn)定結(jié)果之后,勞動(dòng)者可以選擇與用人單位進(jìn)行協(xié)商,商定賠償范圍,爭(zhēng)取合法權(quán)益;若協(xié)商不了,可以選擇當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)
710 2022.06.01