旅游中人員出意外受傷旅游公司要承擔(dān)責(zé)任嗎
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游客作為一個(gè)消費(fèi)者，可以依據(jù)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法的相關(guān)規(guī)定，要求旅行社承擔(dān)違約責(zé)任。消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法第10條、第18條明確規(guī)定，消費(fèi)者在購買商品或在接受服務(wù)時(shí)，有權(quán)獲得質(zhì)量保障的公平交易條件，經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)保證其提供的商品或者服務(wù)符合保障人身、財(cái)產(chǎn)安全的要求。經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)，造成消費(fèi)者或者其他受害人人身傷害的或者造成消費(fèi)者或者其他受害人死亡的，依消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法第41條、第42條的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)支付傷者的醫(yī)療費(fèi)、住院護(hù)理費(fèi)以及死者的喪葬費(fèi)、死亡賠償金等費(fèi)用。游客想最大限度得到賠償，最好的辦法就是誰有賠償能力就應(yīng)當(dāng)首先起訴誰，而不是圖省事、省錢，以合同違約起訴旅行社。當(dāng)然，在旅行社中，比較大的旅行社是有相當(dāng)實(shí)力的，如果以違約之訴起訴，游客的合法權(quán)益得到保障是沒有問題的。
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旅游過程中，旅游經(jīng)營者在游客游玩過程中是要承擔(dān)安全保障義務(wù)的，如果其未盡到相關(guān)責(zé)任，游客在游玩時(shí)摔傷可以向其索賠。
職工公費(fèi)旅游受傷用人單位在一般情況下是需要承擔(dān)責(zé)任的，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，若是由于第三人侵權(quán)的，則應(yīng)當(dāng)由旅行社與侵權(quán)的第三人承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
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旅行社怎么承擔(dān)游客受傷責(zé)任依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，旅游時(shí)游客出現(xiàn)人身損害的，如果旅行社沒有履行相應(yīng)責(zé)任造成的，旅行社要承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任。
2020.07.05 295 -
游客在旅游過程中猝死旅行社要承擔(dān)賠償責(zé)任嗎游客在旅游過程中猝死，如果旅行社沒有盡到突發(fā)事件或者旅游安全事故發(fā)生后，旅游經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)立即采取必要的救助和處置措施，依法履行報(bào)告義務(wù)，并對(duì)旅游者作出妥善安排的義務(wù)的； 在旅游者自行安排活動(dòng)期間，旅行社未盡到安全提示、救助義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)對(duì)旅游者
2020.02.18 308 -
請(qǐng)問旅游旅游受傷屬于工傷嗎？旅游的時(shí)間和地點(diǎn)屬于工作時(shí)間和地點(diǎn)的，當(dāng)事人是因工作原因受到事故傷害的，或者是因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，屬于工傷。公司組織的旅游受傷是否算工傷，要看情況。
2020.08.15 146
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員工旅游出現(xiàn)意外公司承擔(dān)什么責(zé)任
員工旅游出現(xiàn)意外公司承擔(dān)什么責(zé)任： 這是屬于按責(zé)分擔(dān)賠償?shù)拿袷聟f(xié)商范圍。對(duì)這方面法定的是參加公司的統(tǒng)一活動(dòng)受到傷害公司應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。但自我行為，自行其事所造成的損失應(yīng)由自我承責(zé)。 如果要追究公司責(zé)任或叫
2022-04-15 15,340 -
公司組織外出旅游出現(xiàn)意外受傷誰來承擔(dān)責(zé)任
公司組織外出旅游出現(xiàn)意外受傷的責(zé)任分擔(dān)： 這是屬于按責(zé)分擔(dān)賠償?shù)拿袷聟f(xié)商范圍。對(duì)這方面法定的是參加公司的統(tǒng)一活動(dòng)受到傷害公司應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。但自我行為，自行其事所造成的損失應(yīng)由自我承責(zé)。 如果要追究公司責(zé)
2022-05-01 15,340 -
員工旅游中突發(fā)意外公司承擔(dān)哪些責(zé)任
員工旅游出現(xiàn)意外公司承擔(dān)什么責(zé)任： 這是屬于按責(zé)分擔(dān)賠償?shù)拿袷聟f(xié)商范圍。對(duì)這方面法定的是參加公司的統(tǒng)一活動(dòng)受到傷害公司應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。但自我行為，自行其事所造成的損失應(yīng)由自我承責(zé)。 如果要追究公司責(zé)任或叫
2022-04-19 15,340 -
員工旅游期間發(fā)生意外，公司需要承擔(dān)責(zé)任嗎？
如果是單位組織的旅游，單位是要承擔(dān)責(zé)任的，具體情況可以當(dāng)面咨詢律師。
2022-10-26 15,340
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00:59
旅游合同違約責(zé)任該如何承擔(dān)旅游合同的違約責(zé)任承擔(dān)方式，需要根據(jù)當(dāng)事人的選擇來作出判斷。如果當(dāng)事人選擇主張法律規(guī)定的違約責(zé)任，違約方就需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。具體來說，法律規(guī)定的違約責(zé)任包括了：1、繼續(xù)履行旅游合同的責(zé)任；2、采取補(bǔ)救措施的責(zé)任；3、賠償對(duì)方當(dāng)事人損失的責(zé)
1,091 2022.04.17 -
00:49
旅游合同的違約責(zé)任該如何承擔(dān)一般情況下，旅游合同的違約責(zé)任有：1、旅客的違約責(zé)任；2、旅行社的違約責(zé)任，在這兩種情況下，如果是旅客方出現(xiàn)了違約行為，旅行社會(huì)根據(jù)與其簽訂的旅游合同要求其繼續(xù)履行，或者是支付違約金來承擔(dān)違約責(zé)任；如果是旅行社出現(xiàn)違約行為，旅客可以依據(jù)法律
1,110 2022.04.17 -
01:32
雇員受傷雇主如何承擔(dān)責(zé)任雇員的受傷應(yīng)當(dāng)分為工傷和非工傷，不是因?yàn)楣ぷ髟蚴軅模萌藛挝徊恍枰袚?dān)責(zé)任。如果雇員是因?yàn)楣ぷ髟蚨軅?，可以前往勞?dòng)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定，被認(rèn)定為工傷的雇員，可以要求用人單位，也就是雇主承擔(dān)以下的賠償責(zé)任：1、工傷假期待遇。被認(rèn)定為
1,918 2022.04.15
