安徽省企業(yè)退休職工的死亡撫恤金是多少？
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關于喪葬費和撫恤金的有關情況依照下列規(guī)定具體情況具體分析?！締试豳M】 按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，賠償6個月。 【撫恤金】 事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準，從2004年10月1日起調整為：因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費按原渠道解決。 1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資; 2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資; 3、喪葬費標準：因病4000元;因工(公)5000元
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如果企業(yè)退休職工是因工傷死亡，則近親屬可以從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定；一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
除由勞動保險基金項下付給本企業(yè)的平均工資2個月作為喪葬補助費外，并按下列規(guī)定由勞動保險基金項下一次付給供養(yǎng)直系親屬救濟費：其供養(yǎng)直系親屬1人者，為死者本人工資6個月；2人者，為死者本人工資9個月；3人或3人以上者，為死者本人工資12個月。
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2020.11.19 341
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2022-04-05 15,340 -
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山西省撫恤金喪葬費準則參考如下 一、普通公司工人因病或非因工喪命待遇準則 1、因病或非因工喪命工人的喪葬補貼費為2000元，一次性撫恤費為1000元。 2、因病或非因工喪命工人供養(yǎng)直系親屬的生活困難
2022-07-07 15,340 -
企業(yè)退休職工死亡撫恤金標準
(一)參照公務員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法，按照民政部、人事部、財政部《關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》的規(guī)定執(zhí)行。 (二)按照勞
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經(jīng)省政府批準，決定調整參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員因病非因工死亡后喪葬補助金和遺屬撫恤金標準。現(xiàn)就有關問題通知如下：一、調整喪葬補助金標準參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險未達到按月領取基本養(yǎng)老金條件人員因病非
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11,882 2022.04.12 -
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9,875 2022.06.22 -
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