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工作十年了經(jīng)常討薪可能嗎

2023-03-04 14:15

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工作十年要討薪的,你需要做的是: 1、保留好你欠薪相關(guān)證據(jù)以及你在那里的工作證明(盡量收集)。 2、直接到勞動(dòng)信訪部門(mén)投訴,受理你的投訴的話叫信訪出個(gè)受理通知書(shū),不受理的話要問(wèn)清楚理由以及開(kāi)個(gè)不予受理的證明。不投訴也可以直接去勞動(dòng)仲裁(具體流程問(wèn)信訪) 3、投訴受理的話一般在60個(gè)工作日(最長(zhǎng)可以延長(zhǎng)到90個(gè)工作日)就要給你一個(gè)最終處理決定。 不知道是不是不同地方辦案流程不同,監(jiān)察隊(duì)一般不直接接受投訴的,而是由信訪接到后再分派給監(jiān)察隊(duì)的。

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工作沒(méi)滿一年是否擁有13薪需要看公司規(guī)章制度是否有這個(gè)規(guī)定,如果沒(méi)有,可以按照入職當(dāng)年工作時(shí)間折算第十三薪。13薪超過(guò)《勞動(dòng)法》的范疇,因此勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)無(wú)法監(jiān)管用人單位是否發(fā)放13薪,需要看入職時(shí)用人單位與勞動(dòng)者之間是如何約定的。

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目前,中國(guó)沒(méi)有任何一部法律中有規(guī)定員工工作超過(guò)了10年就不能辭退,因此工作十年以上不能辭退的說(shuō)法并不是真的。如果員工嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的,可以依法解除勞動(dòng)合同的。

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  • 十三薪前面可以連續(xù)滿一年工作嗎
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    十三薪不一定要滿一年。一般情況下,“13薪”就是年底雙薪,每年第12個(gè)月時(shí),用人單位多向員工發(fā)放一個(gè)月的薪水。國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)和其他單位在實(shí)行“雙薪制”(按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,單位為其雇員多發(fā)放一個(gè)月的工資)后;個(gè)人因此而取得的“雙薪”

    2020.07.19 556
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    2020.04.12 215
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  • 工作十年了要討薪怎么辦

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    2022-03-21 15,340
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