2017年事業(yè)單位退休年齡新規(guī)定
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一般男職工60歲退休，女干部55周歲退休，女職工50周歲退休。 《國(guó)務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》（國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào)）文件所規(guī)定的退休年齡。即：全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人： （一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，并且連續(xù)工齡滿十年的； （二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康的工作； （三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予退休。
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事業(yè)單位的退休年齡是分男女的，男性滿六十周歲，女性滿五十周歲，并且需要做滿十年。而根據(jù)事業(yè)單位的具體規(guī)定，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的即可。
男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的 2、男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的 3、因工致殘，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。不管是所謂的正式工還是臨時(shí)工，在社保面前統(tǒng)一為參保人員。達(dá)到法定退休年齡是退休條件之一，還必須是累計(jì)參保繳費(fèi)滿15年以上，方可辦理退休手續(xù)，辦理完退休手續(xù)的次月開始按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
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2017年退休年齡規(guī)定？根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》規(guī)定，男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的，應(yīng)該退休。
2020.01.02 295 -
機(jī)關(guān)事業(yè)單位延遲退休年齡新規(guī)定目前政策下,國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲,女干部年滿55周歲。
2020.04.20 962 -
事業(yè)單位工人身份退休年齡新規(guī)定事業(yè)單位的退休年齡為： 1、男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲； 2、從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作的，男年滿55周歲，女年滿45周歲； 3、因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確
2020.09.25 1,287
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2021-06-29 15,340 -
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2022-01-30 15,340 -
附事業(yè)單位退休年齡新規(guī)定
事業(yè)單位退休年齡有新規(guī)定嗎 2013年事業(yè)單位退休年齡新規(guī)定有什么變化嗎關(guān)于事業(yè)單位的退休年齡，由于之前一直傳言沸沸揚(yáng)揚(yáng)的延遲退休的說法，讓大家格外的關(guān)注。那么，今年有沒有什么新的政策嗎實(shí)際上，目前關(guān)
2022-04-28 15,340 -
一，事業(yè)單位退休年齡新規(guī)定
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2020年退休年齡新規(guī)定根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定，對(duì)于全民所有制事業(yè)單位、企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)以及群眾團(tuán)體的工人來說，只要符合以下條件之一的，即可辦理退休： 1、女性年滿五十周歲，男性年滿六十周歲，連續(xù)工齡滿十年的； 2、女性年滿四十五周歲、
3,282 2021.03.24 -
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2020年職工退休年齡新規(guī)定根據(jù)《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，有以下情況之一即可辦理退休： 1、男干部或者工人年滿六十周歲，女工人年滿五十周歲，女干部年滿五十五周歲，且連續(xù)工齡滿十年的； 2、男工人年滿五十五周歲，女工人年滿四十五周歲，主要從事高溫、高空
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