工地上班工人在工地受傷老板有責任嗎
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工地老板并不存在賠償責任,應由打人者對受傷者進行賠償。有關規(guī)定:故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的,依照規(guī)定。
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上班工作中受傷老板有責任嗎
工作期間做無關工作事受傷老板沒有責任。勞動者有下列情形之一的應當認定為工傷,由工傷保險基金和老板一起支付工傷保險待遇:在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;患職業(yè)病的;
2020.11.23 273 -
工地上工人打架老板有責任嗎
員工之間的打架斗毆除非是公司直接進行指使雙方公司需要承擔相關責任外,其他的公司不需要承擔任何責任,打架斗毆是員工之間自己所進行的行為,所以由自己承擔相關的法律責任,公司可以對其進行處罰,嚴重需要交予派出所進行處理。
2020.12.18 745 -
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工人在工地上受傷老板有責任嗎
有責任,屬于工傷,及時申請工傷認定和勞動能力鑒定,然后要求單位支付相應的工傷保險待遇,工傷賠償項目包括:(一)治(醫(yī))療費。 (二)住院伙食補助費。 (三)外地就醫(yī)交通費、食宿費。 (四)康復治療費。
2022-01-24 15,340 -
在工地上受傷老板有責任嗎
有!屬于工傷的,按工傷理賠!賠償?shù)幕境绦蚴牵?首先要申請工傷認定——申請勞動能力鑒定——計算賠償數(shù)額——要求賠付。不成,申請工傷賠償糾紛仲裁維權! 1、單位申請工傷認定應當在受傷后三十日內(nèi)提出;單位
2022-02-06 15,340 -
工地上受傷老板有責任嗎
是的,本人有一定的責任。根據(jù)《工傷保險條例》第十六條職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定,但是有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自殘或者自殺
2022-03-20 15,340 -
工人工地受傷老板有責任嗎?
有 1、屬于工傷,可以先申請工傷認定,待治愈后申請勞動能力鑒定,評級以鑒定結果為準。 2、賠償:工傷期間工資照發(fā),住院按70元一天支付伙食費,醫(yī)療費,交通費,營養(yǎng)費。如構成傷殘的,勞動關系繼存期間可獲
2022-04-02 15,340
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下:1,工傷醫(yī)療費,康復費;2,住院伙食補助費;3,輔助器具費;4,到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通,食宿費;5,停工留薪期工資;6,停工留薪期的護理費;7,生活護理費;8,一次性傷殘補助金;傷殘津
3,912 2022.04.17 -
00:55
工人在工地上受傷怎么賠償,沒有合同在沒有合同的情況下,如果工人在工地上受傷的,那么賠償處理方法如下: 1、證明勞動關系。雖然沒簽訂勞動合同,但是只要證明存在事實勞動關系,依然可以按照工傷賠償標準賠償; 2、清楚工傷賠償標準。也就是需要清楚工傷保險待遇標準。一般是指,工傷職工
2,639 2022.05.11 -
01:22
自己在上班路上受傷算工傷嗎在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的,應當認定為認定工傷。職工以上下班為目的、在合理時間內(nèi)往返于工作單位和居住地之間的合理路線,視為上下班途中。 上班路上算不算工傷可根據(jù)以下四點來判斷: 1,
2,457 2022.09.06