離職公司未足額繳納社保
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勞動者可以向當?shù)氐纳绫２块T進行投訴反映，要求公司為你補繳從你入職到離職期間的社保。公司如何為員工繳納社保： 1、先在企業(yè)的所在轄區(qū)開立企業(yè)社保帳戶 2、將企業(yè)內已參保的員工社保關系轉入本企業(yè)帳戶 3、在社保繳費首月在社保打印繳費明細單（明細單上包括員工的姓名、身份證號、繳費基數(shù)等） 4、辦理同城委托扣繳社保手續(xù)（這是到企業(yè)開戶銀行辦理） 5、以后每月只需向社保提交參保人員增加或減少表由于各地的開立企業(yè)社保帳戶所需資料不一樣及辦理增加員工社保手續(xù)也不一樣，政策也經常調整，所以具體所需資料應按所在轄區(qū)社保規(guī)定辦理。
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公司未足額繳納社保怎么賠償？用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者以此為由解除勞動合同，用人單位應當向勞動者支付經濟補償。經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付
2020.08.23 1,640 -
公司未足額繳納社保如何賠償具體賠償?shù)臉藴适牵?一、以單位違法不交社保為由，解除勞動合同，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。 二、用人單位將被處以應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
2020.02.27 1,924 -
社保未足額繳納追訴期勞動保障監(jiān)察追訴時效一般為2年.對用人單位侵害勞動者權益的，如勞動者2年內不舉報、投訴，也未被勞動保障行政部門發(fā)現(xiàn)的，勞動保障行政部門將不再查處。其2年期限自違反勞動保障法律、法規(guī)或規(guī)章的行為發(fā)生之日起計算。
2020.08.23 2,886
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離職時公司未足額繳納社保
勞動者可以向當?shù)氐纳绫２块T進行投訴反映，要求公司為你補繳從你入職到離職期間的社保。公司如何為員工繳納社保： 1、先在企業(yè)的所在轄區(qū)開立企業(yè)社保帳戶 2、將企業(yè)內已參保的員工社保關系轉入本企業(yè)帳戶 3、
2022-03-15 15,340 -
公司未按時足額繳納社保
是否是合同到期？可能存在違法解除，屬于違反《勞動合同法》行為，違法解除勞動關系的是可以主張賠償金，賠償金是補償金的二倍。需要您確定是否屬于違法解除勞動合同。公司是否繳納社保，您可以基于未繳納社保在解除
2022-01-31 15,340 -
公司未足額繳納社保怎么辦？
1、關于社會保險費未足額繳納的部分，你可以要求單位向社保中心補繳您的社會保險費，只能補繳而不是補償。 2、雖然勞動合同法第38條第三項規(guī)定，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合
2022-03-23 15,340 -
公司未足額繳納社保怎么辦
如果單位未給您足額上保的話，您可以要求單位補繳或者通知單位解除勞動合同并要求單位對您進行相應的經濟補償。如果無法協(xié)商解決的話您可以向勞動糾察大隊舉報，或者向勞動仲裁委員會提起勞動爭議仲裁。對于用人單位
2022-03-15 15,340
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01:29
社保公司繳納比例是多少公司繳納的社保一般為五險一金，比例如下： 1、養(yǎng)老保險。單位每個月為勞動者繳納21%，自己繳納8%； 2、醫(yī)療保險，單位每個月繳納9%，自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌； 3、失業(yè)保險，單位每個月繳納2%，自己繳納1%； 4、工傷保險，單
2,157 2022.04.25 -
01:31
公司繳納的社保怎么使用公司繳納的社保的使用，如社保里的生育保險使用如下： 1、女職員懷孕、流產或者計劃生育手術之前，需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務站的工作人員，攜帶好生育險申報材料，到區(qū)社會勞動保險處的生育保險窗口進行申報； 2、工作人員在受理且核準之后，
8,524 2022.04.17 -
00:47
社保怎么查詢公司繳納部分可以按照以下方法，查詢社會保險公司繳納的部分： 1、直接去當?shù)氐纳鐣ｋU經辦機構進行查詢，直接向工作人員提供本人的身份證，工作人員確認之后，會將社會保險信息打印出來，然后拿給當事人，社會保險經辦機構有自助服務的，當事人可以根據(jù)指定的程序在自
11,017 2022.04.12
