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八級工傷有哪些待遇

2023-05-12 07:55

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八級工傷待遇: 醫(yī)療待遇,報銷醫(yī)療費(fèi),住院伙食補(bǔ)助由工傷保險基金按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)支付,需要護(hù)理,單位沒出人護(hù)理的,單位需按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費(fèi)。 停工留薪期待遇,治療工傷需要確定停工留薪期,通常由治療工傷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具意見,由勞動能力鑒定委員會確認(rèn),一般不超過12個月,在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變,由單位按月支付。

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工傷六級的相關(guān)待遇:一次性傷殘補(bǔ)助金為16個月的本人工資;在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變;傷殘津貼為本人工資的60%;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定;其他。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)包括了: 1、一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X7個月; 2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,十級傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個月本人工資,不滿一年的按一年計算; 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:十級傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個月本人工資,不滿一年的按一年計算; 4、其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。需要注意,十級工傷職工一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金低于3個月的,按3個月支付。勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。十級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關(guān)系的,除享受基本養(yǎng)老保險待遇或者死亡情形之外,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,終結(jié)工傷保險關(guān)系。

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