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工傷10級可以賠多少錢

2022-04-03 08:30

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如是工傷10級的賠償12個(gè)月的工資,請問廠有幫您購買社保嗎?還想在里面工作嗎?如是有購買社保的,賠償金是由社保和廠共同承擔(dān)的,那如果是沒有購買的,您可根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,要求用人單位賠償您醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)、一次性殘疾賠償金、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金解除勞動(dòng)關(guān)系才有)、停工留薪期工資等。

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工傷十級傷殘的賠償金額和職工的工資以及當(dāng)?shù)氐纳钏接嘘P(guān)。 十級傷殘,一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。 本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算; 本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為:一次性傷殘補(bǔ)貼7個(gè)月的個(gè)人工資。個(gè)人工資指的是受傷的職工在工傷前,或者在患職業(yè)病前12個(gè)月的月平均工資。如果當(dāng)事人工資高于該地區(qū)職工平均工資的300%,就按該地區(qū)職工平均工資的300%進(jìn)行計(jì)算。

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