國(guó)家規(guī)定的生育假是多久？
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1、基本產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前可以休假15天;2、生育時(shí)遇有難產(chǎn)的(如剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì)陰破裂者)，可增加產(chǎn)假30天;3、懷孕不滿四個(gè)月流產(chǎn)的，根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的意見，給予15天至30天的產(chǎn)假;4、懷孕四個(gè)月以上(含四個(gè)月)流產(chǎn)的，給予42天產(chǎn)假;5、自愿生育獨(dú)生子女的，增加35天;6、晚育的，增加15天;7、女職工產(chǎn)假期滿上班，應(yīng)允許有一至兩周的適應(yīng)時(shí)間，使其逐漸恢復(fù)原勞動(dòng)定額。因身體原因仍不能工作的，經(jīng)過(guò)醫(yī)務(wù)部門證明后，其超過(guò)產(chǎn)假期間的待遇，按照職工患病的有關(guān)規(guī)定辦理。
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國(guó)家生育假期的規(guī)定是：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天；女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。
女職工生育可以享受九十八天的產(chǎn)假，其中十五天可以在分娩前休完。如果是難產(chǎn)的，可以增加產(chǎn)假十五天。如果生育的是多胞胎的，每增加一個(gè)嬰兒，產(chǎn)假增加十五天。如果女職工懷孕四個(gè)月內(nèi)就流產(chǎn)的，可以享受十五天的產(chǎn)假。如果女職工懷孕滿四個(gè)月就流產(chǎn)，可以享受四十二天的產(chǎn)假。
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國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假是多久按照國(guó)家規(guī)定，女職工可享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前假15天。如果難產(chǎn)，就可以增加產(chǎn)假15天。意外生育多胞胎的，每增加一個(gè)嬰兒，產(chǎn)假便可增加15天。懷孕4個(gè)月內(nèi)流產(chǎn)的女職工，可享受15天產(chǎn)假。懷孕滿4個(gè)月后流產(chǎn)的女性，享受42天產(chǎn)假。《女職工勞動(dòng)
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1、基本產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前可以休假15天； 2、生育時(shí)遇有難產(chǎn)的（如剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì)陰破裂者），可增加產(chǎn)假30天； 3、懷孕不滿四個(gè)月流產(chǎn)的，根據(jù)醫(yī)務(wù)部門的意見，給予15天至30天的產(chǎn)假； 4、懷孕四
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